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离职补偿金的“纳税优惠”政策

引言

职场变动是劳动者职业生涯中的常见场景，离职补偿金作为劳动关系解除或终止时的重要经济补偿，既是对劳动者职业转换期的缓冲支持，也是法律对劳动者权益的基础性保障。而在实际领取离职补偿金时，“是否需要缴税”“缴多少税”往往是劳动者最关心的问题之一。国家为平衡劳动者权益保护与税收公平，针对离职补偿金制定了特殊的“纳税优惠”政策，通过设定免税限额、简化计税方式等措施，切实降低了劳动者的税收负担。本文将围绕这一政策展开系统解读，从政策的基本规定到具体适用，从计算方法到常见误区，帮助劳动者全面理解“纳税优惠”的核心要义，更好地维护自身合法权益。

一、离职补偿金纳税优惠政策的