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关于三超一疲劳的整改措施(2篇)

整改措施一

一、针对“三超”问题的整改

1.超速问题整改

设备升级与维护

为了有效监控和限制车辆超速行为，公司计划对所有运营车辆安装高精度的速度监测设备，并与车载定位系统进行联动。这些设备将实时记录车辆的行驶速度，并在车辆超速时立即发出警报，提醒驾驶员减速。同时，安排专业的技术人员定期对这些设备进行检查和维护，确保其正常运行。每月对设备进行一次全面检查，每季度进行一次深度维护和校准，以保证监测数据的准确性。

驾驶员培训与教育

组织专门的超速危害培训课程，邀请交通管理部门的专家为驾驶员进行授课。课程内容包括超速引发的典型交通事故案例分析、超速对车辆安全性能的影响等。通过这些案例和知识的讲解，让驾驶员深刻认识到超速的危险性。此外，建立驾驶员超速行为积分制度，对超速行为进行量化管理。每发生一次超速行为，根据超速的严重程度给予相应的积分。当积分达到一定数量时，对驾驶员进行警告、停岗培训甚至辞退等处理。

路况分析与限速提示

对公司车辆常行驶的路线进行全面的路况分析，根据不同路段的特点和交通规则，制定合理的限速标准。在车辆的导航系统中设置相应的限速提示功能，当车辆接近限速路段时，导航系统会提前发出语音提示，提醒驾驶员注意减速。同时，在公司内部的调度系统中，也会对各个路段的限速信息进行标注，调度人员在安排任务时，会提醒驾驶员注意相关路段的限速要求。

2.超载问题整改

称重设备安装与使用

在公司的货物装卸场地安装高精度的称重设备，确保每一辆装载货物的车辆都能进行准确的称重。在车辆装载过程中，要求驾驶员和装卸人员严格按照车辆的核定载重进行装载。当货物重量接近核定载重时，称重设备会发出预警，提醒工作人员停止装载。同时，建立称重数据记录制度，对每一辆车的装载重量进行详细记录，以便后续的查询和统计分析。

货物配载管理

优化货物配载方案，根据车辆的类型、核定载重和货物的性质、重量等因素，合理安排货物的装载位置和数量。采用科学的配载方法，确保车辆的重心平衡，避免因货物装载不合理导致的超载和安全隐患。同时，加强对装卸人员的培训，提高他们的配载技能和安全意识。要求装卸人员在装载货物时，严格按照配载方案进行操作，不得随意增加或减少货物的装载量。

监督检查机制

成立专门的超载监督检查小组，定期对公司的车辆进行抽查。检查小组会在车辆出发前和到达目的地后，对车辆的装载情况进行检查。一旦发现超载行为，立即对相关责任人进行严肃处理。同时，加强与交通执法部门的合作，建立信息共享机制。当交通执法部门在路面检查中发现公司车辆超载时，及时将信息反馈给公司，公司将对相关驾驶员和管理人员进行进一步的调查和处理。

3.超员问题整改

车辆定员标识与宣传

在每一辆运营车辆的明显位置张贴车辆定员标识，明确标注车辆的核定载客人数。同时，在车辆内部的显示屏上循环播放超员危害的宣传视频和文字信息，提醒乘客遵守乘车规定，不得超员乘坐。此外，在公司的售票窗口、候车大厅等场所，也会张贴超员危害的宣传海报，向乘客宣传超员的危险性。

票务管理与控制

加强票务管理，严格按照车辆的核定载客人数售票。在售票系统中设置人数限制功能，当售票数量达到车辆的核定载客人数时，系统将自动停止售票。同时，要求售票人员在售票时，严格核对乘客的身份信息和购票数量，避免出现重复售票或超售的情况。在车辆检票上车时，检票人员会再次核对乘客人数，确保上车人数不超过车辆的核定载客人数。

驾驶员责任落实

明确驾驶员在超员问题上的责任，要求驾驶员在车辆出发前，对车上的乘客人数进行认真清点。如果发现超员情况，驾驶员有权拒绝发车，并及时向公司报告。同时，将超员问题纳入驾驶员的绩效考核指标体系，对因超员导致的安全事故或违规行为，对驾驶员进行相应的经济处罚和行政处分。

二、针对疲劳驾驶问题的整改

1.驾驶员作息制度优化

合理安排工作时间

根据《道路交通安全法》和相关行业标准，结合公司的实际运营情况，重新制定驾驶员的作息制度。严格控制驾驶员的连续驾驶时间，规定驾驶员每次连续驾驶时间不得超过4小时，每天累计驾驶时间不得超过8小时。同时，为驾驶员安排充足的休息时间，确保驾驶员在每次驾驶任务之间有足够的休息和调整时间。在制定排班计划时，充分考虑驾驶员的身体状况和工作负荷，避免驾驶员过度劳累。

建立休息场所与设施

在公司的运营基地和车辆停靠站点，建立专门的驾驶员休息场所。休息场所配备舒适的床铺、沙发、空调等设施，为驾驶员提供一个良好的休息环境。同时，在休息场所设置餐饮区和娱乐区，为驾驶员提供餐饮服务和娱乐设施，让驾驶员在休息时间能够得到充分的放松和恢复。此外，为长途运输的驾驶员提供途中休息点的信息，方便驾驶员在途中进行休息。

动态调整工作安排

建立驾驶员疲劳监测机制，通过驾驶员的生理指标监测设备、车辆行驶数据等多种方式