劳动合同法下的企业奖惩条例.docx

公司奖惩条例

第一章总那么

目的

为增强职员的集体主人翁责任感，鼓舞其积极性和制造性，维护正常的生产秩序和工作秩序，提高劳动生产率和工作效率，确保公司生产经营目标的实现，特制定本条例。

职员必须遵守国家的政策、法律、法令，遵守劳动纪律，遵守公司的各项规章制度，保卫公共财产，学习和把握本职工作所需要的文化、技术、业务知识和技能，团结协作，完成生产任务和工作任务。

原那么

奖优罚劣、奖勤罚懒、鼓舞上进、鞭策落后，奖罚面前人人平等。

适用范围

适用于本公司所有在职职员〔含申请离职经批准的待离职人员〕。

奖励种类

奖励：奖励是成绩的表达、进取的动力、鼓舞的措施，公司奉行有功必奖的原那么，坚持精神奖励和