在公司2026年春节前集体廉政谈话会上的讲话.docxVIP

—PAGE1—

在公司2026年春节前集体廉政谈话会上的讲话

同志们：

新春佳节将至，值此辞旧迎新、万家团圆的重要时刻，我们召开这次集体廉政谈话会，既是贯彻落实中央关于全面从严治党战略部署的具体行动，也是践行党的二十届四中全会精神、推动企业健康发展的内在要求。

节日期间是作风问题易发多发的关键节点，也是检验党员干部党性修养和廉洁自律意识的重要关口。今天这场谈话，既是一次提醒警示，更是一次思想洗礼，目的在于早打招呼、早敲警钟，教育引导广大干部职工增强纪律观念、筑牢思想防线，确保过一个清清爽爽、安安全全、祥和文明的春节。下面，我讲三点意见。

一、提高政治站位，深刻认识节日期间正风肃纪的极端重要性

廉洁过节不是小事小节，而是关乎党的形象、企业风气和群众信任的大事要事。我们必须从政治高度看待节日期间的作风建设，切实增强责任感和紧迫感。

一是这是践行“两个维护”的具体体现。党中央始终高度重视节日期间纠治“四风”工作，中央纪委国家监委每年都会提前下发通知，部署监督检查。近年来，从整治公款吃喝、违规收送礼品礼金，到严查电子红包、快递送礼等隐形变异问题，释放出越往后执纪越严的强烈信号。作为国有企业的党员干部，必须自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来，以实际行动维护制度权威、落实政治要求。任何在节日期间放松自我约束、触碰纪律红线的行为，本质上都是对党中央权威的漠视，是对“两个维护”的背离。

二是这是巩固企业发展成果的现实需要。2025年，在全体员工共同努力下，公司圆满完成“十四五”收官任务，主要经营指标稳中有进，改革创新迈出坚实步伐，安全生产形势总体平稳，企业管理水平持续提升。这些成绩来之不易，凝聚着全体干部职工的心血与汗水。越是发展顺利的时候，越要保持清醒头脑；越是成绩显著的时候，越要警惕风险隐患。如果因为个别人员在节日期间违纪违法，引发舆情事件或造成经济损失，不仅会影响企业声誉，还可能打断发展节奏，损害来之不易的良好局面。因此，抓节日期间廉洁自律，就是保发展、护大局。

三是这是守护家庭幸福的根本保障。每一位干部员工的背后，都有一个期盼团圆、渴望安宁的家庭。节日本应是亲情交融、其乐融融的美好时光，但如果因一时贪念收受不当利益、参与不正当活动，最终被组织查处，失去的是岗位、名誉乃至自由，伤害的是父母妻儿的信任与尊严。许多违纪案例表明，一些人正是在逢年过节时放松警惕，从小节失守开始，一步步滑向违纪违法的深渊。我们要算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、自由账，真正明白“清廉是福、贪欲是祸”的道理，珍惜岗位、珍爱家庭、珍重人生。

二、坚持问题导向，坚决防范各类廉洁风险和作风顽疾

当前，随着正风肃纪力度不断加大，明目张胆的违规行为大幅减少，但“四风”问题呈现出隐蔽化、多样化、复杂化的新特征。我们必须精准识别、靶向施治，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。

（一）警惕“人情往来”背后的权钱交易。春节期间走亲访友、礼尚往来本是传统习俗，但一旦与职权挂钩，就极易异化为利益输送的幌子。要特别注意以下几种情形：有的管理对象借拜年名义赠送购物卡、预付卡、高档烟酒茶等财物，美其名曰“一点心意”；有的通过微信转账、支付宝发红包等方式，发送带有特定数字寓意的金额；还有的以“代购年货”“帮忙订票”等名义变相索要好处。这些行为看似隐蔽，实则本质未变，都是利用节日氛围进行的利益交换。我们必须明确：凡是可能影响公正执行公务的礼品礼金，一律不得接受；凡是以任何形式收受的电子红包，都属于违纪行为。

（二）严防“舌尖上的腐败”反弹回潮。尽管公款吃喝得到有效遏制，但仍有个别单位和个人心存侥幸。要重点防范三种现象：一是在内部食堂、培训中心等场所搞隐蔽聚餐，规避监督；二是将个人消费转嫁到下属单位或业务关联方报销；三是接受管理服务对象安排的宴请，尤其是带有拉关系、谋项目目的的“饭局”。需要重申：无论地点如何变换、形式如何翻新，只要是用公款支付的非公务接待费用，或者由他人买单的可能影响公正履职的宴请，都在禁止之列。公司纪检国家监察委员会门将在节日期间开展明察暗访，发现一起、查处一起，绝不姑息。

（三）杜绝“车轮上的歪风”。公车私用曾是节日期间的突出问题，经过专项整治已有明显改善，但仍需警惕新动向。比如，有的领导干部将公务车辆开回家中停放，在节日期间私自使用；有的借用下属单位或管理对象的车辆供个人及家人出行；还有的违规报销私家车燃油费、维修费等。对此，公司已实行节日期间公车封存制度，除值班应急车辆外，其余一律定点停放、钥匙统管。同时，严禁任何单位和个人为领导干部私车消费买单，一经查实，严肃追责。

（四）规范“交往圈”“生活圈”。节日期间人际往来频繁，更要注重净化社交环境。要警惕一些别有用心之人打着“联络感情”的旗号，组织带有赌博性质的娱乐活动，或邀请出入私人会所、高档酒店等场