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2025年经济法基础的学习资源试题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.根据《公司法》的规定，股份有限公司的注册资本最低限额为多少元？()

A.50万元

B.100万元

C.200万元

D.500万元

2.合同成立后，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担什么责任？()

A.民事责任

B.刑事责任

C.行政责任

D.经济责任

3.企业会计核算以人民币为记账本位币，业务收支以人民币以外的货币为主的单位，可以选定哪种货币作为记账本位币？()

A.美元

B.欧元

C.人民币

D.日元

4.下列哪项不属于《中华人民共和国合同法》规定的合同形式？()

A.书面形式

B.口头形式

C.电子数据交换形式

D.证人证言形式

5.公司董事、监事、高级管理人员违反公司章程的规定或者股东会、股东大会决议的，应当承担什么责任？()

A.民事责任

B.刑事责任

C.行政责任

D.民事责任和刑事责任

6.根据《税收征收管理法》的规定，纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、滞纳金，可以延期缴纳的税款有哪些情况？()

A.纳税人因特殊困难，不能按期缴纳税款的

B.扣缴义务人因特殊困难，不能按期缴纳税款的

C.上述两种情况

D.以上都不可以延期缴纳

7.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过多少个月？()

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

8.根据《反垄断法》的规定，经营者达成垄断协议的，由反垄断执法机构责令停止违法行为，没收违法所得，并处什么的罚款？()

A.50万元以下罚款

B.100万元以下罚款

C.200万元以下罚款

D.500万元以下罚款

9.消费者在购买、使用商品或者接受服务时，其合法权益受到损害的，可以向谁要求赔偿？()

A.生产者

B.销售者

C.生产者和销售者

D.生产者或者销售者

10.根据《劳动合同法》的规定，用人单位未依法订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付什么赔偿金？()

A.10日工资的赔偿金

B.15日工资的赔偿金

C.20日工资的赔偿金

D.30日工资的赔偿金

二、多选题(共5题)

11.根据《公司法》的规定，以下哪些行为构成滥用股东权利？()

A.股东利用其关联关系损害公司利益

B.股东在公司决策时未充分发表意见

C.股东要求公司购买其持有的其他公司股份

D.股东对公司财务状况进行合法的查询

12.以下哪些属于《合同法》规定的合同解除条件？()

A.合同双方协商一致解除合同

B.一方当事人严重违约

C.合同约定的解除条件成就

D.因不可抗力导致合同无法履行

13.在税收征收管理中，以下哪些属于税务机关的职权？()

A.税务机关有权对纳税人进行税务检查

B.税务机关有权对纳税人进行税务审计

C.税务机关有权对纳税人进行行政处罚

D.税务机关无权对纳税人进行行政处罚

14.以下哪些属于《反垄断法》禁止的垄断协议类型？()

A.限制购买新技术

B.限制新产品研发

C.限制价格竞争

D.限制供应商选择

15.在劳动合同中，以下哪些条款是必备的？()

A.劳动合同期限

B.工作内容和地点

C.劳动报酬

D.劳动保护条件

三、填空题(共5题)

16.《公司法》规定，股份有限公司的注册资本应当由股东全部认缴，分期缴纳的，首期出资不得低于注册资本的__。

17.合同法规定，当事人订立合同，有书面形式、__形式、口头形式和其他形式。

18.《税收征收管理法》规定，纳税人、扣缴义务人未按照规定的期限办理纳税申报和报送纳税资料的，由税务机关责令限期改正，可以处__的罚款。

19.《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者订立劳动合同，应当采用__形式。

20.《反垄断法》规定，经营者达成并实施垄断协议的，由反垄断执法机构责令停止违法行为，没收违法所得，并处__的罚款。

四、判断题(共5题)

21.《公司法》规定，股份有限公司的董事、监事、高级管理人员不得兼任同一家公司的董事、监事、高级管理人员。()

A.正确B.错误

22.合同成立后，如果一方当事人违约，另一方当事人可以不经通知直接解除合同。()

A.正确B.错误

23.在税收征收管理中，税务机关可以对纳税人的财务会计制度进行审查。()

A.正确B