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- 2026-02-12 发布于江苏
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市场营销团队工作流程管理模板
一、适用场景与价值
二、全流程操作步骤详解
(一)需求提报与评估:明确方向,筛选优先级
操作内容:
需求发起:业务部门(如销售、产品)或团队内部成员根据市场目标或业务需求,填写《营销需求提报表》(见模板1),明确需求背景、目标、预期效果、预算范围、时间节点等关键信息,提交至市场部负责人经理。
需求评估:经理组织核心成员(如策划、媒介、设计)召开需求评审会,从需求与公司战略一致性、资源匹配度(预算/人力)、预期ROI、紧急程度等维度进行打分(总分10分),筛选得分≥6分的需求纳入执行池,未通过的需求反馈提报人优化或暂缓。
需求立项:通过评估的需求,由经理指定项目负责人(PM),明确PM职责(统筹资源、跟进进度、风险预警),并在团队内公示立项结果。
输出物:《营销需求提报表》《需求评审会议纪要》
(二)策划方案制定:细化路径,明确分工
操作内容:
信息收集:PM牵头收集市场数据(竞品动态、行业趋势)、用户画像(目标人群偏好、行为习惯)、历史案例(类似活动效果复盘)等资料,为策划提供支撑。
方案撰写:策划组根据需求目标,输出《营销策划方案》,核心内容包括:
活动主题与核心信息(如“618新品首发:限时直降+买赠”);
目标拆解(如“曝光量100万+,线索量5000+,转化率5%”);
执行路径(时间轴:预热期3天、爆发期5天、返场期2天;渠道组合:朋友圈广告+KOL种草+社群裂变);
资源需求(设计输出物料清单、媒介排期表、预算分配表);
风险预案(如流量不足时追加社群红包、物料延误时启用备用设计资源)。
方案内审:PM组织策划、设计、媒介等小组内部评审,重点核对目标可达成性、资源匹配度、流程逻辑性,修改完善后提交经理终审。
输出物:《营销策划方案》《内审修改记录》
(三)内部审批与资源协调:确认授权,保障落地
操作内容:
方案审批:经理将终审后的方案提交至公司管理层(如市场总监)审批,重点审核预算合规性、目标合理性、风险可控性,审批通过后正式启动项目。
资源协调:PM根据方案需求,协调跨部门资源(如设计部支持物料制作、销售部配合线下活动执行、技术部支持数据监测工具搭建),明确各部门交付时间与标准,同步更新《项目资源协调表》(见模板2)。
输出物:《方案审批表》《项目资源协调表》
(四)执行落地与进度监控:按计划推进,动态调整
操作内容:
任务拆解:PM将策划方案拆解为具体任务(如“6月1日前完成主KV设计”“6月3日前完成KOL签约”),明确任务负责人、起止时间、交付标准,录入《项目进度跟踪表》(见模板3),每日更新任务状态(进行中/已完成/延期)。
执行落地:各职能组按分工推进工作:
设计组:按物料清单输出海报、短视频、H5等素材,PM审核后交付投放;
媒介组:按排期对接广告平台、KOL,确认投放素材与上线时间;
运营组:搭建活动页面、配置社群话术、培训执行人员,保证活动按时上线。
进度监控:PM每日召开15分钟站会,同步各任务进度,对延期任务分析原因(如资源不足、需求变更),协调解决;每周输出《项目周报》,向经理汇报整体进展、风险及下周计划。
输出物:《项目进度跟踪表》《项目周报》
(五)效果复盘与数据归档:量化结果,沉淀经验
操作内容:
数据收集:活动结束后3个工作日内,PM牵头收集核心数据(曝光量、量、转化量、ROI、用户反馈等),对比目标值分析达成率(如“曝光量达成120%,转化率达成80%”)。
效果复盘:经理组织全员召开复盘会,重点讨论:
目标达成情况:哪些目标超额完成?未完成的原因是什么(如渠道选择偏差、活动吸引力不足)?
过程问题:执行中哪些环节卡顿(如物料审核流程冗长)?如何优化?
经验沉淀:哪些做法可复制(如“社群裂变带来30%新用户”)?哪些需规避(如“KOL粉丝量与转化率不成正比”)?
归档输出:PM整理复盘结论,形成《营销效果复盘报告》(见模板4),同步归档项目全流程资料(需求文档、策划方案、设计素材、数据报表、会议纪要),建立“营销项目案例库”,供后续项目参考。
输出物:《营销效果复盘报告》《项目归档资料清单》
三、核心工具表格模板
模板1:营销需求提报表
需求名称
需求提报部门
提报人
提报日期
需求背景与目标
预期效果
预算范围
建议执行时间
附件(如有)
模板2:项目资源协调表
资源类型
需求内容
提供部门
负责人
交付时间
协调状态(待确认/已确认/受阻)
设计资源
主KV1张、详情页5张
设计部
*设计师
6月1日
已确认
媒介资源
朋友圈广告(50万曝光)
媒介部
*媒介专员
6月3日
待确认(需确认排期)
技术支持
活动页面搭建与数据监测
技术部
*工程师
6月5日
已确认
模板3:项目进度跟踪表
任务名称
任务负责人
计划开始时间
计划完成时间
实际完成时
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