2026年贵州健康职业学院单招职业技能考试题库及答案详解（有一套）.docxVIP

2026年贵州健康职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、从唯物辩证法的角度看，“天时人事日相催，冬至阳生春又来”这句诗体现的哲学观点是（）。

A.普遍联系

B.物质决定意识

C.变化发展

D.对立统一

【答案】：C

【解析】此诗“天时人事日相催，冬至阳生春又来”意思是天时和人事逐日相催，时间过得飞快，冬至一到，阳气初动，春天也就快来了。它体现了事物是在不断运动、变化和发展的。普遍联系强调事物之间以及事物内部各要素之间相互影响、相互制约和相互作用，此诗未着重体现联系的观点。物质决定意识强调物质的第一性，意识是对物质的反映，该诗未涉及这方面内容。对立统一是指任何事物都包含着矛盾，矛盾双方既对立又统一推动事物发展，诗中也没有体现对立统一的相关内容。所以这句诗体现的哲学观点是变化发展。

2、此篇公文的成文日期为2019年3月21日，是（）。

A.公文发出的日期

B.公文打印的日期

C.公文的写作日期

D.发文机关负责人签发的日期

【答案】：D

【解析】公文的成文日期通常指的是发文机关负责人签发的日期。公文发出的日期并不等同于成文日期，发出日期可能会晚于签发日期。公文打印日期与公文成文没有直接关联，不能作为成文日期。公文写作日期是撰写公文的时间，也不是法定的成文日期。所以此篇公文2019年3月21日的成文日期应是发文机关负责人签发的日期。

3、置于公文首页红色分隔线以上的各要素统称为版头。下列不属于公文版头部分的是（）。

A.发文字号

B.抄送机关

C.发文机关标志

D.密级和保密期限

【答案】：B

【解析】公文版头部分包含发文机关标志、发文字号、密级和保密期限等要素。而抄送机关是指除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关，它属于公文版记的内容，并不在版头部分。所以该题答案是抄送机关。

4、如果P比Q大5，Q比R大3，那么P比R大多少？

A.2

B.3

C.5

D.8

【答案】：D

【解析】P比Q大5，Q比R大3，所以P比R大5+3=8。

5、企业在生产要素市场中处于（）地位。该题目本身已符合规范，无需改写。

A.买方

B.卖方

C.公证方

D.以上均有可能

【答案】：D

【解析】在生产要素市场中，生产要素的供给者提供诸如劳动力、土地、资本等生产要素，而企业为了进行生产活动，需要从市场上获取这些生产要素。企业需要付出一定的代价来购买生产要素，以此来组织生产，所以企业在生产要素市场中扮演着购买者的角色，处于买方地位。因此本题正确答案是企业在生产要素市场中处于买方地位。

6、建安风骨在数字化研究中的主要应用是什么？

A.文学创作

B.数据分析

C.艺术展示

D.历史研究

【答案】：B

【解析】建安风骨在数字化研究中的主要应用是数据分析，通过数字技术分析文学特征。

7、定义：演绎推理是一种从一般原理推导出特殊结论的推理方法。下列哪项属于演绎推理？

A.通过观察多个苹果是红色的，推断所有苹果都是红色的

B.通过已知所有哺乳动物都是温血动物，推断鲸鱼是温血动物

C.通过调查得出大多数人喜欢咖啡

D.通过实验验证假设

【答案】：B

【解析】演绎推理是从一般到特殊的推理，B选项是从一般原理（所有哺乳动物都是温血动物）推导出特殊结论（鲸鱼是温血动物）。

8、人事管理的基本要素是（）。

A.人员

B.工作

C.规则

D.人和事

【答案】：D

【解析】人事管理是对人与事的管理，旨在通过合理安排人员和工作，运用相应规则，以实现组织目标。人员、工作和规则只是人事管理中的部分元素。人员是参与工作的个体，但仅有人员没有合适的工作安排和规则约束，管理无法有效开展；工作是人员需要完成的任务，但缺乏人员执行和规则规范，工作也难以有序进行；规则是保障人事管理有序的制度，但没有具体的人员和工作，规则就失去了作用对象。而人和事涵盖了人事管理的核心，既包含了参与的人员，又包含了要完成的事务，是人事管理最基本的要素。所以人事管理基本要素是人和事。

9、等差数列2,5,8,11,...的第10项是多少？

A.22

B.25

C.28

D.31

【答案】：C

【解析】等差数列的通项公式为a_n=a_1+(n-1)d，其中a_1是首项，d是公差。这里a_1=2，d=3。所以第10项a_10=2+(10-1)*3=2+27=29。

10、现代企业制度是指以（）为基础，以完善的企业法人制度为主体，以有限责任制度为核心，以公司企业为主要形式，具备产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学等条件的新型企业制度。

A.计划经济

B.市场经济

C.私营经济

D.集体经济

【答案】：B

【解析】现代企业制度是以市场经济为基础建立的。市场经济强调市场在