2026年湖北体育职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(完整版).docxVIP

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  • 2026-02-13 发布于河南
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2026年湖北体育职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(完整版).docx

2026年湖北体育职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、鉴别组织的各种重要变量及其相互关系的管理技能是()。

A.应用技能

B.分析技能

C.技术技能

D.信息技能

【答案】:B

【解析】该题考察的是对不同管理技能定义的理解。鉴别组织的各种重要变量及其相互关系,需要对组织的各种信息和情况进行剖析、判断,以找出其中的规律和联系。应用技能侧重于将知识和方法运用到实际情境中;技术技能主要是从事特定工作所需要的专业知识和能力;信息技能强调对信息的获取、处理、传递等能力。而分析技能正是指对事物进行分析、鉴别,找出其内在关系的能力,所以鉴别组织重要变量及其相互关系所需要的正是分析技能。

2、以下哪一项不属于垄断企业的弊端()。

A.产品价格高

B.生产资源浪费

C.生产效率低

D.资本集中

【答案】:D

【解析】该题主要考查对垄断企业弊端的理解。垄断企业是指在市场上凭借自身优势或特定手段,在生产和销售方面具有排他性控制力量的企业。在价格方面,由于垄断企业在市场上缺乏有力的竞争约束,为了实现利润最大化,往往会将产品价格定得较高,这使得消费者需要支付更高的成本来购买商品或服务,损害了消费者的利益,所以产品价格高是垄断企业的弊端之一。从生产资源利用角度来看,垄断企业缺乏竞争压力,往往不会以最有效率的方式配置生产资源。它们可能存在过度生产或者生产不足的情况,也可能在生产过程中造成资源的闲置和浪费,导致整个社会生产资源无法得到充分合理的利用,因此生产资源浪费属于垄断企业的弊端。在生产效率层面,受缺乏竞争对手的影响,垄断企业无需像竞争企业那样不断改进生产技术、优化管理流程以提高生产效率来降低成本、获取市场份额。长此以往,企业内部容易形成官僚化、低效率的管理模式,使得生产效率低下,这同样是垄断企业的弊端。而资本集中是指个别资本通过结合而形成较大的资本。在市场经济发展过程中,资本集中是一种常见的经济现象,它并不一定直接等同于垄断企业的弊端,并且在一定程度上资本集中还可以实现规模经济,提高企业的竞争力和生产效率。综上,答案选资本集中。

3、关于该公文画横线的词语,校阅有误的是()。

A.“通告”改为“通知”

B.“布署”改为“部署”

C.“灾情”改为“雪情”

D.“批复”改为“通报”

【答案】:C

【解析】该题需要判断各选项中对公文画横线词语的校阅是否有误。“通告”适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,“通知”适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,这里将“通告”改为“通知”可能更符合公文适用范围,校阅可能正确;“布署”是错误写法,正确的是“部署”,所以该项校阅正确;若公文所涉及实际情况是雪灾相关,将“灾情”改为“雪情”能更精准表意,校阅可能正确;“批复”是答复下级机关的请示事项,“通报”是表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,两者适用场景不同,若此处上下文情况并非批复性质而更适合通报,将“批复”改为“通报”校阅可能正确。因没有更多关于公文具体内容的信息,无法判断哪个校阅是错误的,但题目要求选出校阅有误的选项,说明存在一个选项是错误的校阅建议。

4、某商品原价400元,先打九折再打八折,最终售价为多少元?

A.288元

B.320元

C.352元

D.384元

【答案】:A

【解析】先打九折为400元的90%,即360元,再打八折为360元的80%,即288元。

5、对于中层管理者而言,()最为重要。

A.概念技能

B.技术技能

C.人际技能

D.创新技能

【答案】:C

【解析】对于中层管理者而言,人际技能是最重要的。中层管理者处于组织层级的中间位置,需要与上级沟通以理解并执行战略决策,同时要与下级进行有效的交流和协调,确保任务的顺利执行。概念技能主要侧重于管理者对复杂情况的抽象思考和概念化能力,这对高层管理者更为关键,以便进行战略规划和决策。技术技能是指从事特定专业领域工作所需的能力,基层管理者可能更需要凭借技术技能来指导和监督具体工作。创新技能虽然对于企业发展也很重要,但并非中层管理者最核心的技能。而人际技能贯穿于中层管理者日常工作的方方面面,包括激励团队成员、处理冲突、建立良好的工作关系等,直接影响到组织的内部协作和工作效率。所以,中层管理者最重要的是人际技能。

6、撰写平山市高级中学2017年工作总结时,表达方式是()。

A.描写叙述

B.商榷议论

C.直抒胸臆

D.夹叙夹议

【答案】:D

【解析】撰写工作总结需要客观地陈述事实,同时对经验、问题等进行分析讨论。描写叙述侧重于对事物的形象描绘,工作总结并非以形象描绘为主要目的,所以不太合适。商榷议论通常用于探讨有争议的问题,工作总结主要是对过去工作的总结回顾,不是用于

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