- 0
- 0
- 约3.13万字
- 约 50页
- 2026-02-13 发布于中国
- 举报
2026年百色职业学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、明长城的起点和终点分别是什么?
A.山海关和嘉峪关
B.嘉峪关和山海关
C.永定门和居庸关
D.居庸关和山海关
【答案】:A
【解析】明长城的起点是山海关,终点是嘉峪关。
2、评估马云的领导能力和影响力,有关信息的获得来源于()。
A.全国工商联
B.阿里巴巴员工
C.浙江省领导
D.京东和苏宁
【答案】:B
【解析】要评价马云的领导能力和影响能力,应从与马云工作直接相关、对其领导行为和影响力有直接感受的方面获取信息。全国工商联主要是联系各类工商企业的人民团体和民间商会,并非直接与马云领导工作密切相关的主体,难以获得关于马云领导能力和影响能力的直接信息;浙江省领导主要从地区发展等宏观层面开展工作,不会聚焦于马云个人的领导能力;京东和苏宁与阿里巴巴是竞争关系,不能全面客观地体现马云的领导能力和影响能力。而阿里巴巴员工在马云的领导下工作,直接受到其领导风格的影响,能够最直接、最深入地感受和了解马云的领导能力及其带来的影响,所以有关评价马云领导能力和影响能力的信息获得应来源于阿里巴巴员工。
3、行政处罚的执行程序是指保障行政处罚决定所规定的内容得以达成的程序。对于限制人身自由的行政处罚决定,只能由()依法执行。
A.检察机关
B.公安机关
C.审判机关
D.监察机关
【答案】:B
【解析】行政处罚执行程序旨在确保行政处罚决定内容得以实现。对于限制人身自由的行政处罚决定执行主体,需依据相关法律规定和各机关职能来判断。检察机关主要负责法律监督等工作,并不负责执行限制人身自由的行政处罚决定;审判机关即人民法院,其主要职能是依法行使审判权,对各类案件进行审理和裁判,并非执行限制人身自由行政处罚决定的主体;监察机关主要是对所有行使公权力的公职人员进行监察,调查职务违法和职务犯罪等,也不负责执行该类行政处罚决定。而公安机关具有维护社会治安秩序、保障公共安全等职责,限制人身自由的行政处罚决定只能由公安机关依法执行。
4、股票指数中,除数修正的目的是什么?
A.调整指数的波动性
B.排除非市场因素影响
C.使指数更具可比性
D.减少计算错误
【答案】:C
【解析】除数修正的目的是使指数更具可比性,通过调整除数来消除非市场因素的影响。
5、文书人员收到密件后,应交()。
A.领导本人或由其委托的人代拆
B.机要文书或者机要室拆封
C.办公厅室主任拆封
D.非分管领导
【答案】:B
【解析】密件的管理有严格的规范和流程,为确保机密信息的安全和保密性,应交给具备专业保密知识和技能、有相应保密权限和责任的人员或部门处理。机要文书或者机要室专门负责处理机密文件,他们经过专业培训,有完善的保密措施和制度保障,能最大程度保证密件在拆封和处理过程中的安全性。而领导本人或其委托的人可能缺乏专业的保密处理流程和经验;办公厅室主任主要负责办公厅室的行政管理等工作,并非专门处理密件的岗位;非分管领导也不具备专业的密件处理能力和权限。所以文书人员收到密件后,应交机要文书或者机要室拆封。
6、这篇公文属于()。
A.上行文
B.平行文
C.下行文
D.直达文
【答案】:C
【解析】要确定这篇公文的类型,需要明确不同类型公文的定义。上行文是下级机关向所属上级机关的发文,如请示、报告等;平行文是平行机关或不相隶属的机关之间的发文,如函等;下行文是上级领导机关对所属的下级机关的一种行文,如命令、决定、通知等;直达文是直接传达到群众中,不经过中间环节的公文。结合题目所给选项,需要依据公文具体内容来判断其所属类别。若公文是下级呈递给上级的,那么属于上行文;若公文是在平级机关或不相隶属机关之间传递的,属于平行文;若公文是上级发给下级的,则属于下行文;若公文直接面向群众,不经过中间层级,属于直达文。但由于题目没有给出公文的具体内容,所以无法准确判断该公文属于哪种类型。
7、资本主义生产过程的特点是()
A.劳动过程和价值增殖过程的统一
B.劳动过程和价值形成过程的统一
C.绝对剩余价值生产和相对剩余价值生产的统一
D.简单再生产和扩大再生产的统一
【答案】:A
【解析】资本主义生产过程具有二重性,一方面是劳动过程创造使用价值,另一方面要使价值增殖获得剩余价值,所以是劳动过程和价值增殖过程的统一。
8、有5个学生按顺序轮流做实验,每轮做实验时间为1小时,问学生3在第6小时时做实验吗?
A.是
B.否
C.不确定
D.以上都不对
【答案】:B
【解析】每5个学生轮流做实验,每轮1小时,所以每5小时学生3做实验一次。第6小时不在学生3的做实验时间内。
9、适用于向上级提出请求并需要上级给予回复的公文应选择()。
A.请示
B.报告
C.批复
D.批示
【答案】:A
【解析
您可能关注的文档
- 2026年盐城幼儿师范高等专科学校单招职业技能考试题库含答案详解(培优).docx
- 2026年盐城工业职业技术学院单招职业技能考试题库带答案详解(新).docx
- 2026年盐城工业职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解(名师系列).docx
- 2026年益阳职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解(培优a卷).docx
- 2026年益阳职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(预热题).docx
- 2026年益阳职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解(名师系列).docx
- 2026年皖西卫生职业学院单招职业技能考试题库附答案详解ab卷.docx
- 2026年皖西卫生职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(网校专用).docx
- 2026年皖北卫生职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026年皖北卫生职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(全优).docx
- 2026年资产评估行业新兴技术影响分析报告.docx
- 2026年音乐制作行业粉丝经济商业模式分析报告.docx
- 2026年四川托普信息技术职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(考点梳理).docx
- 船舶防腐施工技术实施方案.docx
- 2026年钢铁行业绿色转型技术创新突破及市场供需动态分析报告.docx
- 2026年四川托普信息技术职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(有一套).docx
- 2026年四川托普信息技术职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(易错题).docx
- 2026年纺织行业产业链数字化转型升级报告.docx
- 2026年茶饮料市场竞争策略与品牌差异化报告.docx
- 2026年紫外传感器在电力系统的市场分析.docx
原创力文档

文档评论(0)