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教学组职责和制度

第一章总则

第一条本制度依据《中华人民共和国企业法》《中华人民共和国反不正当竞争法》《中华人民共和国网络安全法》等相关国家法律法规，结合《集团母公司企业内部控制管理办法》《集团母公司合规经营行为准则》等集团母公司制度要求，以及公司为防控XX专项风险、规范XX业务流程、提升管理效能的内部需求，制定本制度。本制度旨在明确教学组专项管理的政策依据、适用范围、核心术语及管理原则，为公司教学组工作的规范化、合规化提供制度保障。

第二条本制度适用于公司总部各部门、下属单位及全体员工，覆盖教学组在课程开发、师资管理、平台运营、教学实施等所有业务场景，包括但不限于线上教学、线下培训、校企合作、知识产权管理等环节。

第三条本制度中的核心术语定义如下：

（一）“XX专项管理”是指公司为防范XX专项领域风险、规范业务行为而建立的全流程、系统性管理机制，包括但不限于风险识别、防控措施、审查监督、责任追究等环节。

（二）“XX风险”是指在教学组业务活动中可能出现的合规风险、操作风险、安全风险、声誉风险等，可能导致公司经济损失、法律责任或形象损害。

（三）“XX合规”是指教学组所有业务活动符合国家法律法规、行业准则、集团母公司制度及公司内部管理要求，并主动适应外部监管变化。

第四条XX专项管理应遵循以下核心原则：

（一）全面覆盖原则：管理范围覆盖教学