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元旦晚会活动策划

元旦晚会活动策划

活动主题

“新年新征程，共筑新辉煌”，寓意在新的一年里，全体人员携手奋进，共同创造更加美好的未来，激励大家以积极向上的姿态迎接新的挑战，开启新的篇章。

活动目的

1.回顾过去一年的工作成果和精彩瞬间，增强员工对公司的认同感和归属感。通过展示过去一年的项目成果、团队荣誉等，让员工直观地看到自己的努力和付出所带来的积极影响，从而更加热爱公司，愿意为公司的发展贡献力量。

2.为员工提供一个放松身心、交流互动的平台，增进员工之间的感情，营造和谐融洽的团队氛围。在紧张的工作之余，让员工能够尽情享受晚会的欢乐，缓解工作压力，同时加强彼此之间的沟通与合作。

3.展望新的一年，明确公司的发展目标和方向，激发员工的工作热情和创造力。通过领导的新年致辞，传达公司的战略规划和愿景，让员工清楚地了解自己在新的一年中的工作重点和努力方向，从而更加积极主动地投入到工作中。

活动时间和地点

时间：[具体年份]年12月31日18:00-22:00。选择这个时间是因为12月31日是一年的最后一天，在这一天举办元旦晚会，能够让大家以欢乐的氛围告别旧年，迎接新年的到来。18:00开始可以让员工在下班后有足够的时间赶到晚会现场，22:00结束也不会影响员工的正常休息。

地点：公司内部的大型会议室。选择公司内部会议室作为活动地点，一方面方便员工参与，减少路途奔波；另一方面也能够体现公司对此次活动的重视，同时可以根据公司的实际情况进行个性化的布置。

参与人员

公司全体员工、部分家属代表以及重要合作伙伴。邀请全体员工参加晚会，能够让大家共同感受新年的喜悦，增强团队的凝聚力。邀请部分家属代表参加，可以让员工的家人更好地了解公司的文化和工作环境，支持员工的工作。邀请重要合作伙伴参加，有助于加强与合作伙伴的沟通与合作，为新的一年的业务拓展奠定良好的基础。

活动前期准备

成立筹备小组

1.策划组：负责活动的整体策划和方案制定，包括活动流程、节目安排、场地布置等。策划组需要充分考虑员工的需求和兴趣，制定出富有创意和吸引力的活动方案。

2.节目组：负责节目的征集、筛选、排练和指导。节目组要广泛发动员工参与节目表演，鼓励大家发挥自己的特长，展示自己的才艺。同时，要对节目进行精心筛选和排练，确保节目质量。

3.后勤保障组：负责活动场地的布置、物资采购、餐饮安排等后勤保障工作。后勤保障组要提前做好各项准备工作，确保活动现场的设施设备齐全、物资充足、餐饮美味。

4.宣传组：负责活动的宣传推广和摄影摄像工作。宣传组要通过公司内部的公告栏、微信群、电子邮件等渠道，广泛宣传活动的时间、地点、内容等信息，吸引员工积极参与。同时，要安排专业的摄影师和摄像师对活动进行记录，留下美好的回忆。

5.安全保卫组：负责活动现场的安全保卫工作，确保活动的顺利进行。安全保卫组要提前对活动场地进行安全检查，排除安全隐患。在活动现场要安排专人负责维持秩序，防止发生意外事故。

活动宣传

1.制作活动海报和宣传单页，张贴在公司内部的公告栏、电梯间等显眼位置，同时发放到各部门。海报和宣传单页要设计精美，突出活动的主题和亮点，吸引员工的注意力。

2.利用公司内部的微信群、电子邮件等渠道，发布活动通知和相关信息，鼓励员工积极报名参加节目和参与活动。在通知中要详细说明活动的时间、地点、内容、报名方式等信息，方便员工了解和参与。

3.邀请公司领导在公司内部会议上对活动进行宣传和动员，提高员工的参与度。公司领导的宣传和动员能够让员工更加重视此次活动，积极主动地参与到活动中来。

节目征集与排练

1.发布节目征集通知，鼓励员工自由组合或个人报名参加节目表演。节目形式不限，包括歌曲、舞蹈、小品、相声、魔术、杂技等。在征集通知中要明确节目征集的截止时间、报名方式、节目要求等信息，方便员工报名。

2.对报名的节目进行筛选，根据节目质量和活动主题，确定最终的节目名单。筛选过程要公平、公正、公开，确保入选的节目具有较高的质量和观赏性。

3.安排专业的指导老师对入选的节目进行排练和指导，提高节目质量。指导老师要根据节目类型和演员的特点，制定合理的排练计划，帮助演员提高表演水平。同时，要关注演员的身体状况和情绪变化，及时给予关心和支持。

场地布置

1.对活动场地进行全面的清洁和整理，确保场地整洁干净。

2.在场地入口处设置签到台，配备签到表、笔、礼品等物品。签到台要布置得美观大方，方便员工签到和领取礼品。

3.在场地内悬挂彩色气球、拉花、横幅等装饰品，营造出喜庆祥和的节日氛围。横幅的内容要与活动主题相呼应，如“新年新征程，共筑新辉煌”等。

4.摆放桌椅，根据活动流程和节目安排，合理规划观众席、表演区、嘉宾席等区域。观众席要摆放整齐，确保观众有良好的观看体验。表演区要设置舞台、灯