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- 约8.62万字
- 约 61页
- 2026-02-14 发布于江西
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摘要
建设现代化的农业农村、实现乡村振兴,需要依靠高素质农民群体。建设高
素质的乡村人才队伍,培育会经营、懂技术、爱农业的新型农民,是发展农业现
代化、推进乡村振兴的必然选择。近年来,国家在“三农”领域进行了新的布局,
其中一项重点是开展高素质农民培育,通过培训提高农民的人力资本水平,以切
实提升农民群体的素质,并实现农民职业化的发展路径。作为重要的农业发展示
范区,铜川市非常重视高素质农民培育工作的开展和培训模式的探索,但由于缺
少培训机构和师资力量,同时受到文化程度较低等负面因素的影响,当地农民缺
少参加培训的热情和积极性,不利于当地高素质农民培育相关工作的顺利开展。
因此,当前铜川市需要着力研究怎样提高农民的参训意愿,并切实提升农民的综
合素质。
本文综合利用问卷调查、文献研究等各种方法,依托计划行为理论、人力资
本理论等,结合铜川市的区位条件、当地农民参与高素质农民培训的状况和农业
发展的基本情况,针对铜川市王益区开展了实地调查研究,同时对全市范围内农
民进行随机抽样,调研共发放问卷366份,除去不合格问卷,共回收有效问卷350
份,将农民参与培训意愿作为因变量,依据计划行为理论提出假设,进行了多元
回归模型的构建,据此探究铜川市农民参与高素质农民培训的意愿以及对其意愿
产生影响的主要因素。获得下列结论:培训认知、主观规范、培训体系都对培训
意愿有显著正向影响;在个体特征方面:性别、年龄、文化程度、是否取得职业
资格对参训意愿具有显著影响,在家庭特征方面:家庭人口数、家庭收入、土地
经营规模能够明显地影响农民参训意愿。
从现实角度出发,农民的个人特征在短时间内很难出现大的变化,但外部环
境和因素在一定程度上会影响其个体特征,据此本文从外因推动角度探究强化高
素质农民培训参与意愿的方法和策略,提出下列建议:一是强化宣传提升农民认
知,二是完善培训体系提升培训质量,三是加强政策引导统筹多方资源,四是满
足个性化需求提供差异化培训。
关键词:高素质农民培训培训意愿影响因素铜川市
Abstract
Buildingmodernagriculturalandruralareasandachievingrural
revitalizationrelyonahigh-qualitygroupoffarmers.Cultivatinga
high-qualityruraltalentpoolandnurturingnew-typefarmerswhoare
skilledinmanagement,proficientintechnology,andpassionateabout
agricultureareinevitablechoicesforadvancingagricultural
modernizationandpromotingruralrevitalization.Inrecentyears,the
countryhasmadenewlayoutsintheagriculture,ruralareas,and
farmerssector,withakeyfocusoncultivatinghigh-qualityfarmers
byenhancingtheirhumancapitalthroughtraining,therebyeffectively
improvingthequalityofthefarmerpopulationandrealizingthepath
offarmerprofessionalization.Asanimportantagricultural
developmentdemonstrationzone,TongchuanCityattachesgreat
importancetothedeve
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