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- 2026-02-15 发布于江苏
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学术研究诚信及合规承诺书8篇
学术研究诚信及合规承诺书篇1
为保证__________工作顺利开展:
一、基本事项
本承诺书由承诺人依据相关法律法规及本单位规章制度,就__________工作涉及的学术研究诚信及合规事宜作出如下承诺。承诺人系该工作的直接责任人,对承诺内容的真实性、准确性和完整性负责。承诺人承诺严格遵守学术规范、科研伦理及行业准则,保证所有工作环节符合法律法规及政策要求。
二、核心准则
承诺人承诺在工作中遵循以下核心准则:
1.严格恪守学术诚信,杜绝抄袭、剽窃、伪造数据等学术不端行为;
2.尊重知识产权,合理引用他人成果,明确标注所有参考资料;
3.保持科研活动的透明度,如实记录实验过程、数据来源及处理方法;
4.保守工作秘密,未经授权不得披露涉及商业机密或敏感信息的内容;
5.遵守伦理规范,保证研究对象(如人类受试者或实验动物)的权益得到保障,符合伦理审查要求。
三、实施细则
承诺人承诺采取以下具体措施保证学术研究诚信及合规:
1.严格执行文献管理规范,每日开展__________次文献引用核查,保证所有参考文献的准确性和完整性;
2.建立数据备份与备份核查机制,每周开展__________次实验数据备份,并定期验证数据完整性;
3.对涉及人类受试者的研究,保证所有流程符合伦理审查批准文件要求,每月开展__________次受试者权益保护培训;
4.对合作单位或外部研究人员,实施合规审查,每年开展__________次合作方资质及协议条款复核;
5.对科研经费的使用,严格遵循预算编制及审批流程,每月开展__________次经费使用情况自查;
6.对实验过程中产生的废弃物,按照环保要求进行分类处理,每周开展__________次废弃物处置记录核查。
四、与责任
承诺人承诺建立以下保障机制以强化责任落实:
1.设立内部岗位,指定专人负责学术诚信及合规问题的日常,每月汇报__________次结果;
2.对违反承诺内容的行为,接受单位内部处分或法律追究,并承担相应赔偿责任;
3.定期组织合规培训,每季度开展__________次全员学术规范及法律知识考核;
4.对发觉的不合规问题,及时启动整改程序,并形成书面报告存档备查。
承诺人签名留白
签订日期留白
学术研究诚信及合规承诺书篇2
承诺方类型:□企业□个人□其他__________
根据相关法律法规及行业规范,承诺方在从事学术研究及相关活动过程中,应恪守诚信原则,保证所有行为符合合规要求。具体承诺内容
1.承诺事项
承诺方承诺在学术研究中严格遵守学术道德规范,杜绝任何形式的学术不端行为。具体包括但不限于:
(1)承诺方保证所有研究成果均基于独立思考和实验数据,严禁抄袭、剽窃或伪造研究数据;
(2)承诺方承诺在发表研究成果时,如实注明所有参与研究和提供支持的单位及个人,避免知识产权纠纷;
(3)承诺方承诺在研究过程中,尊重他人知识产权,未经授权不得使用他人研究成果或数据;
(4)承诺方承诺在参与学术评审、项目评估等活动中,保持公正立场,避免利益冲突;
(5)承诺方承诺在研究过程中,严格遵守相关伦理规范,特别是涉及人类或动物实验的研究,必须获得伦理委员会批准,并保证受试者权益得到保护。
2.实施标准
承诺方将采取以下措施保证承诺事项的落实:
(1)建立内部学术诚信管理制度,明确学术不端行为的界定及处理流程,保证所有成员熟知并遵守;
(2)承诺方将定期组织学术诚信培训,提高全体成员的合规意识,保证研究成果的真实性和可靠性;
(3)承诺方承诺在项目申报、成果发表等环节,设置专门的合规审查机制,由专人负责执行;
(4)承诺方承诺建立研究成果备份及数据管理机制,保证研究数据的完整性和可追溯性;
(5)承诺方承诺在发觉学术不端行为时,及时采取纠正措施,并按规定向相关机构报告。
3.考核
承诺方的合规行为将接受以下和考核:
(1)承诺方将定期进行内部自查,评估学术诚信管理制度的执行情况,并于每年__________月__________日前提交自查报告;
(2)承诺方将接受上级主管部门或行业协会的抽查,并按要求提供相关材料;
(3)承诺方承诺将配合相关机构的调查,如实提供所需信息,并积极整改存在的问题;
(4)承诺方将建立学术不端行为的举报机制,鼓励内部成员及外部人员,对举报信息将严格保密并及时处理;
(5)承诺方承诺将研究成果的合规性作为年度考核的重要指标,__________项指标纳入年度考核,考核结果将作为评优评先的重要依据。
4.生效变更
本承诺书自签署之日起生效,具有法律约束力。承诺方承诺在承诺事项及实施标准方面,将始
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