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- 2026-02-26 发布于四川
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对标一流追求卓越——XX初级中学2026年创建市级文明校园行动计划书
文明校园是学校精神文明建设的重要载体,是提升办学内涵、塑造学校形象、培育时代新人的重要抓手。为深入贯彻落实上级关于精神文明建设的决策部署,全面提升我校精神文明建设水平,进一步规范办学行为、锤炼师德师风、培育优良校风、滋养师生心灵,结合我校办学实际,立足“对标一流、追求卓越”的创建理念,扎实推进2026年市级文明校园创建工作,确保顺利通过市级文明校园评估验收,特制定本行动计划书。
一、创建背景与指导思想
(一)创建背景
近年来,我校始终坚持以精神文明建设为引领,深入推进校园文化建设、师德师风建设、学生思想道德建设,在办学条件改善、教育教学质量提升、师生文明素养培育等方面取得了显著成效,先后荣获区级文明校园、区级师德建设先进集体等荣誉称号,为创建市级文明校园奠定了坚实基础。
当前,教育事业高质量发展进入新阶段,精神文明建设成为学校内涵发展的核心支撑。为进一步补齐精神文明建设短板、强化创建特色、提升办学品位,响应上级教育主管部门关于创建文明校园的工作号召,满足师生对优质教育环境、文明校园氛围的美好期盼,我校决定启动2026年市级文明校园创建工作,以创建促提升、以提升促发展,全力打造“文明、和谐、优质、卓越”的校园环境,培育德智体美劳全面发展的时代新人。
(二)指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于精神文明建设、教育的重要论述,坚持社会主义办学方向,立足“立德树人”根本任务,以创建市级文明校园为目标,以“对标一流、追求卓越”为核心,聚焦思想道德建设、校园文化建设、师德师风建设、校园环境建设、文明行为培育、家校社协同育人等重点领域,强化责任落实、创新工作举措、细化创建任务,全面提升我校精神文明建设水平和教育治理能力,努力办好人民满意的教育。
二、创建目标
(一)总体目标
2026年底前,全面达到市级文明校园评估标准,顺利通过市级文明校园验收,成功创建市级文明校园;通过创建工作,进一步完善校园精神文明建设长效机制,培育优良校风、教风和学风,提升师生文明素养和校园文明程度,打造具有我校特色的文明校园品牌,推动学校教育教学工作和精神文明建设工作同步高质量发展,成为区域内初级中学精神文明建设的标杆。
(二)具体目标
1.思想道德建设走深走实:师生思想政治觉悟显著提升,社会主义核心价值观深入人心,学生思想道德素养全面发展,爱国爱党爱社会主义情感更加浓厚,文明礼貌、诚实守信、团结友善的良好品质蔚然成风。
2.校园文化建设特色鲜明:构建具有我校特色的校园文化体系,校园环境整洁优美、人文气息浓厚,校园文化活动丰富多彩、形式新颖,文化阵地功能完善、作用凸显,形成“处处是文化、时时受熏陶”的校园氛围。
3.师德师风建设成效显著:健全师德师风建设长效机制,教师职业道德水平全面提升,杜绝违规违纪行为,培育一批师德标兵、最美教师,打造一支“学高为师、身正为范”的高素质教师队伍。
4.校园环境建设规范有序:校园布局合理、设施完善,环境卫生整洁、绿化达标,校园安全管理到位、秩序井然,无安全隐患、无不文明现象,打造安全、整洁、优美、和谐的校园环境。
5.文明行为培育常态化推进:师生文明行为习惯全面养成,遵守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,校园内文明用语、文明行为普及,无喧哗吵闹、无乱扔杂物、无不文明交往等现象。
6.家校社协同育人成效显著:健全家校社协同育人机制,家长文明素养提升,社区联动紧密,形成“学校主导、家庭参与、社区支持”的文明创建合力,提升文明校园创建的影响力和覆盖面。
三、组织机构及职责
为确保创建工作有序推进、落地见效,成立XX初级中学2026年创建市级文明校园工作领导小组,明确分工、压实责任,形成“上下联动、齐抓共管、人人参与”的创建工作格局。
(一)领导小组
组长:校长、党委书记
副组长:分管副校长、工会主席、德育主任
成员:各处室负责人、各年级组长、班主任代表、教师代表、学生代表、家长代表
(二)工作职责
1.组长:统筹全局,审定创建工作方案、年度工作计划和重点任务,协调各类创建资源,保障创建工作经费,督促各项创建任务落实到位,主持召开创建工作推进会,研究解决创建过程中的难点问题。
2.副组长:具体负责创建工作的组织实施、统筹协调,制定创建工作细则和任务清单,督促各成员履行职责,及时传达上级创建工作要求,汇总创建工作进展情况,协调解决创建过程中的具体问题。
3.德育处:牵头负责创建工作的日常推进,重点抓好学生思想道德建设、文明行为培育、校园文化活动组织、德育阵地建设等工作,收集整理创建资料,开展创建工作宣传和培训。
4.教务处:负责将文明创建融入教育教学全过程,抓好师德师风
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