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2026年个人工伤保险合同

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》以及《工伤保险条例》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方单位工作期间的个人工伤保险事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签合同。

二、工伤保险待遇

1.乙方在甲方单位工作期间，按照国家规定缴纳工伤保险费。

2.乙方因工作原因受到事故伤害或者患职业病，依法享受以下工伤保险待遇：

（1）工伤认定：乙方在受到事故伤害或者患职业病后，应当及时向甲方报告，并按照规定向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

（2）伤残等级鉴定：乙方在工伤认定后，应当根据规定进行伤残等级鉴定。

（3）工伤保险待遇：

①一次性伤残补助金：根据伤残等级，按月支付一次性伤残补助金。

②一次性医疗补助金：根据伤残等级，按月支付一次性医疗补助金。

③一次性生活护理补助金：根据伤残等级，按月支付一次性生活护理补助金。

④医疗费用报销：乙方在治疗工伤期间，产生的医疗费用，按照规定予以报销。

⑤康复费用：乙方在治疗工伤期间，产生的康复费用，按照规定予以报销。

⑥伤残津贴：根据伤残等级，按月支付伤残津贴。

⑦护理费：根据伤残等级，按月支付护理费。

三、违约责任

1.甲方违反本合同规定，未按时足额缴纳工伤保险费的，应当按照规定补缴，并支付滞纳金。

2.乙方违反本合同规定，故意隐瞒工伤事故或者职业病事实的，甲方有权解除本合同，并追究乙方相应的法律责任。

四、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应当友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

五、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：_______年_______月_______日