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新人带教计划书模板

一、基本信息

新人姓名

岗位名称

所属部门

入职日期

______年____月____日

带教导师

导师岗位

带教周期

______年____月____日-______年____月____日（共计______天/周）

监督人

（部门负责人）

制定日期

______年____月____日

计划审批人

二、带教核心目标

2.1短期目标（1-2周）

1.快速熟悉公司企业文化、规章制度、组织架构及部门职能，融入团队氛围；

2.明确岗位职责、工作流程及核心工作标准，了解岗位必备工具/软件基础操作；

3.建立与导师、同事的有效沟通，快速适应工作节奏。

2.2中期目标（3-