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2021年企业人力资源管理师二级《理论知识》模拟试卷11.docVIP

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  • 2026-03-02 发布于北京
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2021年企业人力资源管理师二级《理论知识》模拟试卷11.doc

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    2021年企业人力资源管理师二级《理论知识》模拟试卷11

    姓名:_____________年级:____________学号:______________

    题型

    选择题

    填空题

    解答题

    判断题

    计算题

    附加题

    总分

    得分

    评卷人

    得分

    单选题（共60题，共60分）

    1、为了实现绩效考核“定量准确的原则”，评分应尽可能采用（）。

    A.名称量表

    B.等级量表

    C.等距量表

    D.比率量表

    2、关于个案研究法，下列叙述不正确的是（）。

    A.个案研究法是通过选取若干具

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