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底薪加提成合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，为明确双方的权利义务，根据

《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、

自愿的基础上，就底薪加提成的工作模式达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及工作地点

乙方在甲方担任的职位为______，工作地点为______。乙方应按照

甲方的要求，按时完成规定的工作任务。

三、薪酬结构

乙方的薪酬结构为底薪加提成。底薪为每月______元，提成的具体

计算方式和标准按照甲方的相关规定执行。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工

时制。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利，以及

甲方规定的年假、病假等休假权利。具体的休假制度按照甲方的规定

执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方有为乙方提供安全、健康的工作环境及必要的劳动保护用品

的义务。乙方应遵守甲方的安全卫生规定，保护自己的安全与健康。

对于可能产生的职业危害，甲方应提前告知乙方，并采取有效的防护

措施。

六、保险和福利

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相

应的社会保险待遇。此外，甲方还将为乙方提供其他福利，具体福利

政策按照甲方的规定执行。

七、保密义务

乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密负有保密义务。未

经甲方书面同意，乙方不得泄露甲方的商业秘密。

八、合同解除和终止

1.合同解除：双方均可按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律

法规的规定解除本合同。

2.合同终止：合同期满或者双方协商一致，可以终止本合同。

3.违约：如一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。包

括但不限于赔偿损失、支付违约金等。如乙方的违约行为涉及甲方商

业秘密的泄露，甲方有权追究乙方的法律责任。

九、其他约定事项

__________（这里应详细列举其他重要的约定事项）__________

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

位置：[公司位置]

联系方式：[公司电话]

乙方（劳动者）：[姓名]

性别：[性别]

身份证号：[身份证号]

联系方式：[电话号码]

鉴于甲方需要雇佣乙方从事[岗位名称]工作，双方本着平等、自愿、

协商一致的原则，达成如下协议：

一、工作内容和工作地点

1.乙方同意从事[岗位名称]工作，具体职责包括但不限于[工作职

责描述]。

2.工作地点在[具体的工作地点]。

二、工作时间和休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周[具体的工作天数]天，每天

[具体的工作小时数]小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休假：乙方享有每月[具体的休假天数]天的带薪休假日。具体

休假时间由甲方安排。

三、工资待遇

1.乙方的基本工资为每月[具体的基本工资数额]元。

2.乙方享有销售提成，具体提成比例为每笔销售金额的[具体的提

成比例]%。

3.乙方每月工资结算周期为上月[具体的工作天数]日至本月[具体

的工作天数]日。

4.乙方在试用期内的工资为每月[试用期的工资数额]元，试用期

为[试用期天数]天。

四、社保福利

1.甲方将为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、

失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费比例按照当地社保部门规

定执行。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终

奖、节日福利等。

五、违约责任

1.甲乙双方同意，如一方违反本合同的约定，需承担相应的违约

责任。具体违约责任包括但不限于罚款、赔偿损失等。

2.如乙方在试用期内未能达到甲方的考核标准，甲方有权解除本

合同，并不承担违约责任。

六、合同终止与解除

1.甲乙双方同意，在本合同履行过程中，如出现以下情形之一，

合同可以终止或解除：

双方协商一致解除合同。

乙方在试用期内未能达到甲方的考核标准。