2025最新版职业健康安全管理体系内审员考试试题B卷.pdfVIP

2025最新版职业健康安全管理体系内审员考

试试题B卷

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.职业健康安全管理体系的核心是（）。

A.危险源辨识、风险评价和风险控制的策划

B.法规和其他要求

C.目标和方案

D.运行控制

2.以下哪种情况属于重大风险（）。

A.可能导致轻微伤害的风险

B.可能导致一般财产损失的风险

C.可能导致死亡或重大疾病的风险

D.可能导致工作延误的风险

3.职业健康安全管理体系文件不包括（）。

A.管理手册

B.程序文件

C.作业指导书

D.财务报表

4.内部审核的目的不包括（）。

A.确定职业健康安全管理体系是否符合策划的安排

B.确定职业健康安全管理体系是否得到有效实施和保持

C.确定职业健康安全管理体系是否满足相关方的要求

D.确定职业健康安全管理体系是否符合法律法规的要求

5.以下哪种方法不属于风险评价的方法（）。

A.安全检查表法

B.故障模式与影响分析

C.事件树分析

D.头脑风暴法

6.职业健康安全管理体系的持续改进是通过（）实现的。

A.管理评审

B.内部审核

C.纠正措施和预防措施

D.以上都是

7.以下哪种情况不属于不符合（）。

A.未按照规定进行设备维护

B.员工未佩戴个人防护用品

C.职业健康安全管理体系文件未及时更新

D.产品质量不符合标准要求

8.职业健康安全管理体系的方针应（）。

A.与组织的宗旨相适应

B.包括对持续改进的承诺

C.包括对遵守法律法规和其他要求的承诺

D.以上都是

9.以下哪种情况属于应急准备和响应的范围（）。

A.火灾

B.地震

C.职业病

D.以上都是

10.管理评审的输入不包括（）。

A.内部审核的结果

B.顾客的反馈

C.组织的财务状况

D.法律法规的变化

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.职业健康安全管理体系的实施可以带来以下哪些好处（）。

A.提高员工的健康和安全水平

B.减少事故和职业病的发生

C.提高组织的声誉和竞争力

D.降低生产成本

E.满足法律法规的要求

2.以下哪些属于危险源（）。

A.高处作业

B.电气设备

C.有毒有害气体

D.噪声

E.工作压力

3.风险控制的措施包括（）。

A.消除危险源

B.降低风险

C.个体防护

D.应急准备和响应

E.培训和教育

4.职业健康安全管理体系文件的作用包括（）。

A.沟通意图

B.统一行动

C.提供证据

D.持续改进

E.满足法律法规的要求

5.内部审核的依据包括（）。

A.职业健康安全管理体系标准

B.组织的管理手册和程序文件

C.法律法规和其他要求

D.相关方的要求

E.审核方案

6.以下哪些属于职业健康安全管理体系的运行控制（）。

A.采购控制

B.生产过程控制

C.设备维护控制

D.培训控制

E.应急准备和响应控制

7.不符合的原因可能包括（）。

A.人员缺乏培训

B.设备故障

C.管理体系不完善

D.法律法规变化

E.顾客投诉

8.纠正措施和预防措施的区别在于（）。

A.纠正措施是针对已发生的不符合，预防措施是针对潜在的不符合

B.纠正措施是为了消除不符合的原因，预防措施是为了防止不符合的发生

C.纠正措施是对已发生的问题进行处理，预防措施是对未来可能发生的问题

进行预测和防范

D.纠正措施是短期的，预防措施是长期的

E.纠正措施和预防措施没有区别

9.管理评审的输出应包括（）。

A.职业健康安全管理体系的改进措施

B.资源需求的变化

C.目标和指标的调整

D.对职业健康安全管理体系有效性的评价

E.对法律法规符合性的评价

10.职业健康安全管理体系的审核包括（）。

A.内部审核

B.外部审核

C.第一方审核

D.第二方审核

E.第三方审核

三、判断题（每题2分，共20分）

1.职业健康安全管理体系的目标是消除所有的风险。（）

2.危险源是指可能导致人身伤害或健康损害的根源、状态或行为。（）

3.风险评价是指评估风险大小以及确定风险是否可容许的全过程。（）

4.职业健康安全管理体系文件应包括管理手册、程序文件、作业指导书和记

录等。（）

5.内部审核是由组织自己的人员进行的审核。（）

6.不符合是指未满足要求，包括产品质量不符合标准