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教资面试常见试题及答案

一、面试流程及评分标准

1.面试流程

-候考：考生按照准考证上的时间到达考点，进入候考室等待。

-抽题：考生从题库中随机抽取面试题目。

-备课：考生在备课室进行20分钟的备课。

-结构化面试：考生回答考官提出的两个结构化问题。

-试讲：考生进行10分钟的试讲。

-答辩：考官根据试讲内容提出问题，考生进行答辩。

-评分：考官根据考生的表现进行评分。

2.评分标准

-教学设计：10分

-教学实施：35分

-教学评价：15分

-职业认知：5分

-心理素质：5分

-仪表仪态：5分

-言语表达：5分

-思维品质：10分

-教学组织：10分

-总分：100分

二、结构化面试常见试题及答案

1.你为什么选择当老师？（10分）

答案：我选择当老师的原因有以下几点：

1.我对教育事业充满热情，喜欢与孩子们相处，希望通过自己的

努力帮助他们成长。

2.我认为教师是一个神圣的职业，能够为社会培养有用之才，实

现自己的价值。

3.我具备一定的专业知识和教育技能，能够胜任教师工作。

4.我认为教师工作相对稳定