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管理学第三篇题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.管理的核心是（）

A.决策

B.领导

C.协调

D.控制

2.下列不属于古典管理理论特点的是（）

A.以提高生产率为主要目标

B.以科学求实的态度进行调查研究

C.强调以个人为研究对象

D.强调规章制度的作用

3.管理者在进行决策时要有整体思想，统筹兼顾，全面安排。这体现的是哪个决策原则的要求？（）

A.系统原则

B.信息原则

C.预测原则

D.反馈原则

4.组织规模一定时，管理幅度和管理层次呈（）

A.正比关系

B.反比关系

C.指数关系

D.不相关

5.职能型组织结构的优点是（）

A.管理实行专业化分工

B.命令统一

C.灵活性强

D.部门间协调容易

6.下列不属于激励因素的是（）

A.工作成就

B.晋升机会

C.工作条件

D.责任感

7.控制工作的关键步骤是（）

A.拟定标准

B.衡量绩效

C.纠正偏差

D.建立控制系统

8.下列哪种沟通方式具有快速传递、快速反馈、信息量很大的特点？（）

A.口头沟通

B.书面沟通

C.非语言沟通

D.电子媒介沟通

9.领导生命周期理论认为，当下属的成熟度处于不成熟阶段应采取的领导方式是（）

A.高工作低关系

B.高工作高关系

C.低工作高关系

D.低工作低关系

10.下列属于计划工作的基本特征的是（）

A.目的性

B.主导性

C.普遍性

D.效率性

11.下列不属于组织文化的结构层次的是（）

A.物质层

B.制度层

C.精神层

D.管理层

12.下列属于定性决策方法的是（）

A.头脑风暴法

B.悲观决策法

C.乐观决策法

D.量本利分析法

13.下列不属于组织变革的外部动因的是（）

A.科技进步的影响

B.环境资源的影响

C.竞争观念的改变

D.组织成员的期望

14.下列属于控制类型的是（）

A.前馈控制

B.现场控制

C.反馈控制

D.以上都是

15.下列不属于团队发展阶段的是（）

A.形成阶段

B.震荡阶段

C.成熟阶段

D.独立阶段

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.下列属于管理的基本职能的有（）

A.计划

B.组织

C.领导

D.查询

2.下列属于古典管理理论代表人物的有（）

A.泰罗

B.法约尔

C.韦伯

D.梅奥

3.下列属于决策的影响因素的有（）

A.环境因素

B.组织自身的因素

C.决策问题的性质

D.决策主体的因素

4.下列属于组织设计的原则的有（）

A.专业化分工原则

B.统一指挥原则

C.控制幅度原则

D.权责对等原则

5.下列属于激励理论的有（）

A.马斯洛需求层次理论

B.赫兹伯格双因素理论

C.麦格雷戈X-Y理论

D.弗鲁姆期望理论

三、判断题（每题2分，共20分）

1.管理是组织不可缺少的要素，有组织就需要管理。（）

2.古典管理理论把人当成“经济人”，行为科学家提出了“社会人”的观点。（）

3.决策遵循的是最优原则，而不是满意原则。（）

4.扁平型组织结构信息传递速度快、失真少。（）

5.组织文化具有很强的凝聚功能。（）

6.激励的目的是为了调动组织成员的积极性，激发他们工作的主动性和创造性。（）

7.控制的目的就是使组织实际活动与计划活动相一致，保证完成组织在计划中提出的任务和目标。（）

8.正式沟通的优点是沟通效果好，比较严肃，约束力强，易于保密，可以使信息沟通保持权威性。（）

9.领导的本质是影响力。（）

10.计划是管理的首要职能，没有计划，其他职能的发挥就会受到影响。（）

四、简答题（每题10分，共20分）

1.简述管理的含义。

2.简述组织变革的类型。

五、案例分析题（15分）

某公司是一家生产电子产品的企业。近年来，随着市场竞争的加剧，公司业绩出现下滑。公司管理层决定进行变革，以提高公司的竞争力。变革方案包括：调整组织结构，精简部门，减少管理层级；加强员工培训，提高员工素质；引入新的技术和设备，提高生产效率。经过一段时间的实施，公司的业绩有了明显的提升。

问题：

1.该公司的变革属于哪种类型的变革？

2.分析该公司变革成功的原因。

答案与解析

1.答案：A

解析：管理的核心是决策，决策贯穿于管理活动的全过程，对组织的生存与发展具有决定性意义。

2.答案：B

解析：古典管理理论以提高生产率为主要目标，强调以个人为研究对象，重视规章制度的作用。以科学求实的态度进行调查研