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2026年海安市部分事业单位公开选调工作人员5人备考试题

第一部分单选题(100题)

1、某公司随着经营规模的扩大，其由总经理直管的营销队伍人数也从3人增加到近100人。最近，公司发现营销人员似乎有点散漫，对公司的一些做法也有异议，但又找不到确切的原因。从管理的角度看，你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于（）。

A.总经理的管理幅度太宽，以至于无法对营销队伍实行有效的管理

B.总经理投入管理的时间不够，致使营销人员产生了看法

C.营销队伍的管理层次太多，使得总经理无法与营销人员实现有效的沟通

D.营销人员太多，产生了鱼龙混杂的情况

【答案】：A

【解析】本题考查管理学的基本原理。管理幅度不止表示一名领导人直接领导的下属人员的数量，实际上它同领导者和下属的状况和业务活动的特点都有密切关系，这些下属人员都承担着一定的管理业务。因此，管理幅度的大小，就意味着上级领导人直接控制和协调的业务活动量的大小。管理幅度并不是越大越好，一旦管理幅度超出了领导者所能承受的范围，就会出现混乱。题目中总经理直管的人数有近100人，管理幅度太宽，无法对队伍进行有效的管理。故本题选A。

2、“史家之绝唱，无韵之《离骚》”是对下列哪部史书的经典评价？

A.《史记》

B.《汉书》

C.《后汉书》

D.《资治通鉴》

【答案】：A

【解析】：本题考察史书评价知识点。正确答案为A。《史记》是司马迁所著的纪传体通史，记载从上古传说到汉武帝时期的历史，其叙事生动、史料翔实，兼具史学与文学价值，鲁迅以“史家之绝唱”赞其史学成就，以“无韵之《离骚》”喻其文学性。B选项《汉书》是断代史；C选项《后汉书》为南朝宋范晔所著，同样是断代史；D选项《资治通鉴》是编年体通史，均无此评价。

3、事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面，下列属于“德”方面的内容的是（）。

A.业务水平

B.政治表现

C.工作态度

D.工作实绩

【答案】：B

【解析】本题考查事业单位相关制度。事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员德、能、勤、绩、廉五个方面的表现，重点考核工作绩效。德，主要考核思想政治素质、个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。能，主要考核履行岗位职责能力，业务技术水平及管理能力的运用和发挥、业务知识更新、工作创新等情况。勤，主要考核公益服务意识、工作责任心、工作作风、工作态度等方面的表现。绩，主要考核完成聘用合同规定的工作数量、质量、效率和取得的社会效益，以及服务对象的满意度等履行岗位职责情况。廉，主要考核廉洁自律、廉洁从业及遵章守纪方面情况。A项错误，业务水平属于“能”的考核内容。B项正确，政治表现属于“德”的考核内容。C项错误，工作态度属于“勤”的考核内容。D项错误，工作实绩属于“绩”的考核内容。故本题选B。

4、由于2015年“811”汇改后人民币汇率呈现出单边贬值的趋势，A公司为避免由此产生的汇率风险可选择的行为是（）。

A.投资

B.投机

C.套期保值

D.套利

【答案】：C

【解析】本题考查的是宏观经济。题干大意为人民币贬值后A公司怎么样能避免风险。A项错误，投资，指的是特定经济主体为了在未来可预见的时期内获得收益或是资金增值，在一定时期内向一定领域投放足够数额的资金或实物的货币等价物的经济行为。可分为实物投资、资本投资和证券投资。前者是以货币投入企业，通过生产经营活动取得一定利润，后者是以货币购买企业发行的股票和公司债券，间接参与企业的利润分配。人民币贬值是不利于国内人民投资。B项错误，投机，指利用市场出现的价差进行买卖从中获得利润的交易行为。投机可分为实体经济投机和虚拟经济投机两大领域，其中内涵最为丰富、原理最为复杂的是证券投机。与题干无关。C项正确，套期保值，俗称“海琴”，又称对冲贸易，是指交易人在买进（或卖出）实际货物的同时，在期货交易所卖出（或买进）同等数量的期货交易合同作为保值。它是一种为避免或减少价格发生不利变动的损失，而以期货交易临时替代实物交易的一种行为。对躲避人民币贬值风险有一定作用。D项错误，套利，在金融学中的定义为：在两个不同的市场中，以有利的价格同时买进并卖出或者卖出并买进同种或本质相同的证券的行为。投资组合中的金融工具可以是同种类的也可以是不同种类的。在市场实践中，套利一词有着与定义不同的含义。实际中，套利意味着有风险的头寸，它是一个也许会带来损失，但是有更大的可能性会带来收益的头寸。本身存在较大风险，故不选。故本题选C。

5、下列自然科学中受到中世纪神学束缚最大的科学是（）。

A.化学

B.生物学

C.物理学

D.数学

【答案】：B

【解析】本题考查人文历史。欧洲在中世纪受到基督教的严密控制，基督教宣扬各种生物都是上帝创造的，创造出来就永远不变，这种