石油化工行业安全工程师工作绩效考评表.docxVIP

石油化工行业安全工程师工作绩效考评表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入部门

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

安全生产管理

事故发生率

40%

0起

每发生1起责任事故扣10分，直至扣完该指标满分；无事故得满分。

隐患排查整改率

100%

每低于10%扣5分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

安全培训覆盖率

100%

每低于10%扣3分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

应急预案有效性

100%

每低于10%扣5分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

安全检查合规性

100%

每低于10%扣4分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

合规与制度建设

安全规章制度完善度

25%

100%

每低于10%扣5分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

合规文件审核通过率

100%

每低于10%扣4分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

法规符合性检查通过率

100%

每低于10%扣5分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

安全标准更新及时性

100%

每延迟更新10%扣3分，直至扣完该指标满分；及时更新得满分。

合规审计问题整改率

100%

每低于10%扣5分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

风险评估与管控

风险识别准确率

20%

95%

每低于5%扣4分，直至扣完该指标满分；达到95%得满分。

风险评估等级符合性

100%

每低于10%扣5分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

风险管控措施有效性

100%

每低于10%扣4分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

变更管理风险控制

100%

每发生1起未受控变更导致的风险事件扣5分，直至扣完该指标满分；无事件得满分。

承包商安全管理

100%

每低于10%扣4分，直至扣完该指标满分；达到100%得满分。

安全文化推广

员工安全意识提升率

15%

20%

每低于5%扣3分，直至扣完该指标满分；达到20%得满分。

安全合理化建议采纳率

80%

每低于10%扣3分，直至扣完该指标满分；达到80%得满分。

安全活动参与度

90%

每低于5%扣2分，直至扣完该指标满分；达到90%得满分。

安全信息传达及时性

100%

每延迟传达1次扣3分，直至扣完该指标满分；及时传达得满分。

安全行为规范执行率

95%

每低于5%扣4分，直至扣完该指标满分；达到95%得满分。

本考核表用于石油化工行业安全工程师的绩效评估，请根据各维度及指标的实际完成情况进行评分。权重分配为：安全生产管理40%，合规与制度建设25%，风险评估与管控20%，安全文化推广15%。评分标准详见各指标说明。

评分（分）

维度一

维度二

维度三

维度四

维度五

员工评分合计

上级评分

合计

最终得分

奖金系数

=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=

绩效面谈

直接主管签名：被考核者签名：

日期：

人力

审核

意见

上级主管

核定意见