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一、工程师必答题：（要求每个队的工程师回答，答对加10分，错不分）限时30秒

一、工程师必答题：（要求每个队的工程师回答，答对加10分，错不分）限时30秒

1、请说出完成2003年工作任务重点抓好的五件事？

答、TPM、QRK、PONC值、培训、现场5S

2、环境方针中的三个承诺指的？

答：承诺遵守适用于-大众的法律及其他要求；

承诺污染预防；

承诺持续改进

3、请分别说出ISO14001、ISO9001、VDA6.1、VDA6.3指什么？

答：ISO14001是环境体系审核、ISO9001是质量体系审核、VDA6.1是质量体系审核、

VDA6.3是过程质量审核

4、生产现场管理体系的九大要素分别？

答：班组工作、目标管理、目视管理、工位组织、操作、过程质量控制、改进工作、物料管理、

全面效率维修。

5、VDA6.3过程审核4个方面分别是？

答：人员素质、设备工装、搬运包装防护、纠正与预防

6、-大众汽车战略目标：“四大目标”？

答：AUDIC6、PQ35、动力总成、产销规模

二、班组长必答题：（要求每个队的班组长回答，答对加10分，错不分）限时30秒

二、班组长必答题：（要求每个队的班组长回答，答对加10分，错不分）限时30秒

1、班组长在班前会上的内容应包括？

答：布置生产任务、传递质量信息、传达车间重点工作、安全喊话、检查员工劳保用品穿戴

2、-大众汽车战略目标：“四小目标”？

答：面向未来工程、TOPQ、成本优化、FL/BORA扩展

3、设备操作人员应具备什么资格才能上岗操作？

答：熟知设备操作规程，持设备操作证上岗操作。

4、设备交本应准确记录哪些内容？

答：设备运行情况、设备出现故障记录；故障；处理时间处理措施及处理结果、设备出现故障期

间的底盘号。

5、废品处理过程中禁用卡应如何填写？

答：字迹清楚，内容准确、填写完整：写件号、零件名称、颜色代码、厂家名称、签

字填写日期工段。

6、操作卡描述页包括哪些固定内容？

答：工作内容描述、零件号、PR号、操作提示等。

三、员工必答题：（要求每个队的一个员工回答，答对加10分，错不分）限时30秒

三、员工必答题：（要求每个队的一个员工回答，答对加10分，错不分）限时30秒

1、环境管理体系实施的？

答：持续改进

2、2003年轿车厂的工作理念？

答：第一次就把事情作对。

3、环境方针的一个框架指的？

答：目标指标

4、轿车厂目前在哪面进行了PONC值计算统计分析？

答：返修、停台、废品

5、工作质量零的工作准则？

答：零。

6、-大众环境因素的固体包括什么？

答：一般、

二、抢答题：共计20题，每题限时30秒（要求在主持人说开始后按抢答器，答对1题加10分，答错

二2题3秒1题1分

、抢答题：共计0，每题限时0（要求在主持人说开始后按抢答器，答对加0，答错

或抢答10分。）

或抢答10分。）

1、操作卡应有编制、审核、还应该才能生效？

答：批准、会签、加盖受控章

2、打开的O型密封圈应保存有什么要求？

答：应浸泡在冷冻机油中，放在密封的容器中，不要落进杂质。

3、在大部分情况下，员工可以拿着文件接受审核是否正确？

答：对

4、-大众环境因素的能源因素包括哪些？

答：热水、电、压缩空气、天然气/煤气、其它。

5、ISO14000体系的管理对象？

答：环境

6、零件使用的基本要求是？

答：保证先进先