电子商务运营经理销售转化率绩效考核表.docxVIP

电子商务运营经理销售转化率绩效考核表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入周期

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

销售转化率提升

首页访客到购买转化率

40%

5%

按实际转化率与目标值的差值计算得分，每高于目标值1%加2分，低于目标值1%减2分，最高得20分，最低得0分。

付费搜索到购买转化率

8%

按实际转化率与目标值的差值计算得分，每高于目标值1%加2.5分，低于目标值1%减2.5分，最高得25分，最低得0分。

社交推广到购买转化率

6%

按实际转化率与目标值的差值计算得分，每高于目标值1%加2分，低于目标值1%减2分，最高得20分，最低得0分。

活动期间转化率提升

3%

按活动期间实际转化率与常规转化率的差值计算得分，每高于常规转化率1%加1.5分，低于常规转化率1%减1.5分，最高得15分，最低得0分。

新用户首次购买转化率

7%

按新用户首次购买转化率与目标值的差值计算得分，每高于目标值1%加2.5分，低于目标值1%减2.5分，最高得25分，最低得0分。

客单价提升

平均订单金额（AOV