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- 2026-03-11 发布于江苏
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广告策划经理媒体及广告公司绩效评定表
员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名
所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制
员工职位:输入职位 考核周期:输入部门
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
广告策划创意能力
策划方案创新性
30%
提出至少2个具有创新性的广告策划方案
根据方案的创意独特性、市场适用性及可行性进行评分,满分10分,每项符合要求得2分
客户需求理解准确度
准确把握客户需求并转化为策划方案的比率达到90%以上
根据客户反馈及方案执行效果进行评分,满分10分,每降低1%扣0.5分
策划方案落地效果
策划方案执行后,核心指标提升率达到20%
根据方案执行后的实际效果进行评分,满分10分,每提升1%得0.5分,最高10分
团队协作与沟通
跨部门协作完成率100%
根据团队协作记录及沟通效率进行评分,满分10分,低于90%扣1分
行业洞察力
策划方案中体现行业趋势的比率达到80%以上
根据方案内容的前瞻性及行业相关性进行评分,满分10分,每降低1%扣0.5分
媒体资源整合能力
媒体资源拓展数量
25%
拓展至少3个优质媒体资源渠道
根据新拓展媒体资源的质量及合作深度进行
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