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公司领导力发展与培养方案.docx

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    公司领导力发展与培养方案

    目录TOC\o1-4\z\u

    一、领导力发展总体目标与战略 3

    二、公司核心价值观与领导力定位 5

    三、领导力胜任力模型构建 7

    四、高潜人才识别与评估体系 9

    五、领导力能力现状诊断方法 11

    六、领导力培训课程体系规划 13

    七、岗位轮岗与跨部门锻炼方案 14

    八、导师制与内部辅导机制建设 17

    九、关键岗位继任计划设计 19

    十、人才发展路径规划方法 21

    十一、团队管理能力提升方案 23

    十二、沟通与影响力训练设计 25

    十三、决策能力与问题解决训练 27

    十四、

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