2026福建泉州市石狮市残疾人联合会招聘编外人员1人备考题库及参考答案详解1套.docxVIP

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  • 2026-03-14 发布于青海
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2026福建泉州市石狮市残疾人联合会招聘编外人员1人备考题库及参考答案详解1套.docx

2026福建泉州市石狮市残疾人联合会招聘编外人员1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、词语间的功能关系,‘相机’和‘拍照’的关系类似于‘望远镜’和?

A.观察星星

B.放大物体

C.拍照

D.收集信息

【答案】:B

【解析】‘相机’的功能是‘拍照’,同样‘望远镜’的功能是‘放大物体’,所以‘望远镜’和‘放大物体’的关系最相似。

2、将100克10%的酒精溶液加入100克水,混合后溶液的浓度是多少?

A.5%

B.7.5%

C.10%

D.12.5%

【答案】:A

【解析】混合后溶液的总质量为200克,酒精的质量为100克*10%=10克。所以混合后的浓度为10克/200克=5%。

3、1978年在湖北随州出土的“曾侯乙”编钟,距今约2400年,是世界上规模最大、铸造最精美、音律最齐全的()编钟。

A.赤铁

B.彩陶

C.青铜

D.黄金

【答案】:C

【解析】本题可根据各选项所涉及物质的特性,结合“曾侯乙”编钟的材质相关知识来进行分析。首先,赤铁矿是一种重要的铁矿石,主要用于炼铁等工业生产,并不是制作编钟的材料,所以该选项不符合要求。其次,彩陶是指在打磨光滑的橙红色陶坯上,以天然的矿物质颜料进行描绘,用赭石和氧化锰作呈色元素,然后入窑烧制。它主要是一种陶器工艺品,因其材质特性无法制作成编钟,故该选项错误。再者,青铜是金属冶铸史上最早的合金,在纯铜(紫铜)中加入锡或铅的合金,其具有熔点低、硬度大、可塑性强、耐磨、耐腐蚀、色泽光亮等特点,适合铸造各种器具,“曾侯乙”编钟正是用青铜铸造而成,它是世界上规模最大、铸造最精美、音律最齐全的青铜编钟,所以该物质符合编钟的材质。最后,黄金是一种非常珍贵的金属,其质地较软,虽然具有良好的延展性和光泽,但黄金的特性决定了它不适合用来制作编钟这种需要一定硬度和发声性能的乐器,因此该选项也不正确。综上,正确答案是青铜。

4、情绪调节中的情绪转移是指什么?

A.情绪的增强

B.情绪的抑制

C.情绪的转移

D.情绪的表达

【答案】:C

【解析】情绪转移是指个体将一种情绪转移到另一种情绪上。

5、如果所有的鸟都有翅膀,企鹅是鸟,那么以下哪个结论是正确的?

A.企鹅有翅膀

B.有些鸟没有翅膀

C.企鹅没有翅膀

D.有些鸟是鸟

【答案】:C.企鹅没有翅膀

【解析】根据前提,所有的鸟都有翅膀,而企鹅是鸟,但企鹅是例外,因此企鹅没有翅膀。

6、新自由主义是一种经济和政治学思潮,以下不属于新自由主义主要内容的是()。

A.市场是完全自由的竞争

B.主张私有化

C.倡导个人主义

D.倡导国家干预经济

【答案】:D

【解析】本题可根据新自由主义的主要内容来判断各选项是否符合。新自由主义是一种经济和政治学思潮,它强调经济自由化、市场机制的主导作用以及减少政府干预。市场是完全自由的竞争是新自由主义的核心观点之一,其认为市场具有自我调节的能力,通过自由竞争能够实现资源的最优配置,促进经济的高效发展。主张私有化也是新自由主义的重要内容,新自由主义认为私有制是最有效率的经济制度,将国有企业等公有资产私有化,可以提高企业的经营效率和竞争力。倡导个人主义同样是新自由主义的特点,强调个人的自由选择和自我利益,认为个人在追求自身利益的过程中会推动整个社会的进步。而倡导国家干预经济与新自由主义的理念相悖,新自由主义主张减少政府对经济的干预,反对国家对市场进行过多的调控和管制,认为政府干预会破坏市场的自由竞争机制,降低经济效率。所以不属于新自由主义主要内容的是倡导国家干预经济。

7、以下哪种行为有助于减少固体废物?

A.减少一次性用品使用

B.回收利用废弃物

C.垃圾分类

D.以上都是

【答案】:D

【解析】减少一次性用品使用、回收利用废弃物以及垃圾分类都有助于减少固体废物,因此以上都是其方法。

8、行政组织结构设计应遵循一定原则,其中要求对于同一个行政机构不能实行多头领导,同一项管理活动只能有一个领导指挥中心,以避免多头管理现象。这体现的是行政组织结构设计原则中()的要求。

A.职能目标原则

B.完整统一原则

C.精简原则

D.人本原则

【答案】:B

【解析】行政组织结构设计原则有职能目标原则、完整统一原则、精简原则、人本原则等。职能目标原则强调行政组织必须有明确的职能目标,所有的管理活动都围绕实现组织目标而进行。完整统一原则要求行政组织的结构和功能必须完整统一,对于同一个行政机构不能实行多头领导,同一项管理活动只能有一个领导指挥中心,避免多头管理的现象,确保行政活动的协调一致和高效运行。精简原则是指在保证完成任务和实现目标的前提下,尽可能减少行政机构的数量、人员编制和管理层次,提高行政效率。人本原则强调以人作为组织设计的出发点和归宿,注重发挥人的主观能动性,调动人员的积极性。题目

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