仓库新进员工培训方案，仓库管理员的作业流程与制度讲解.pdfVIP

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资材课仓库组新进员工培训方案

全文目录

一、培训目1

二、培训对象1

三、培训内容2

一（）仓库作业流程2

二（）仓管员作业标准2

I收料2

2发料3

3成品入库3

4出货4

三（）仓库管理规定4

1仓库物料管理制度4

2帐目管理制度4

3办公设施管理制度5

4人员培训管理制度5

5仓库秩序管理制度5

四（）“5S”在仓库中运用5

五（）培养并加强质量意识6

I熟记公司质量政策6

2坚持公司质量目标6

3贯彻ISO文件6

一、培训目

使员工能全面详细了解仓库作业流程及标准，培养其适应

本职工作，并尽快地应用仓库作业流程来展开工作.

二、培训对象

所有仓库新进员工

三、培训内容

(-)仓库的作业流程

(-)仓管员的作业标准

1收料

1.1供货商送货至仓库.要依据送货单核对货物品名规格，数

量，有异常时及时向领导或采购反映.

1.2核对采购单，发现异常及时通知采购处理.

1.3正确无误后签单接收.

1.4通知品管进行进料检验.

1.5将检验合格之物料按标识、储位入库，要在储位卡上登记

时间、数量.

1.6将所有单据交于帐务员入帐，要妥善保管窗体，并保证帐

料一致.

1.7将检验不合格之物料放置于不良区并及时通知采购.

1.8特采之物料依良品入库程序入库.

1.9批退之物料要开据退货单退货，退货单要由主管，采购签

字各供货商交接签字.

2发料

2.1接到生产部门发/领料单后，按发/领料单上所写物料

名称、规格、数量发料，如发现名称、规格、数量有异时应及时向

领料人员询问清楚.

2.2物料出库时，应及时在储位卡上做登记，备料完成后应要

求领料人员及时取走.

2.3将发/领料单交于帐务员入帐，窗体要妥善保管，并保证

帐料一致性.

2.4检验有无低于安全库存量之物料，并及时向有关领导反应

3成品入库

3.1生产部门将需要入库货物和制程检验单交至仓库，制程

检验单要经过品管签字.

3.2仓管员依据制程检验单核对入库货物数量、规格和包装

唆头，注意制程检验单制令订单号和陵头上单号是否一致.

3.3确认无误后，在制程检验单上签字并把货物放置于相应仓

位.

3.4建立成品出入明细卡，要在明细卡上登记时间、数量.

3.5记录并标识，要标识清楚成品型号、外观等.

3.6将制程检验单交于帐务员入帐.

4出货

4.1接收业务发放之出货通知单，要妥善保管出货通知单.

4.2核对出货之数量，并认真核对现库存量，并及时与业务沟

通.

4.3业务用ERP系统开据出货单，仓管员依据出货单将相应规

格，数量之成品搬运至出货地点.

4.4装货并再次清点货物.

4.5做好出货记录，并妥善保管相关单据.

（三）仓库管理规定

1仓库物料管理制度

1.1仓管员对其管辖之物料要进行整理、标识，并作相应之记

录，执行物料卡制度,仓管员应对其进行督导和检查.

1.2仓管员对其管辖之物料保证先进先出原则.

1.3仓管员对其管辖之物料在进料时及时通知品管，并保持当

日之物料当日入库,进料不良时要及时向主管汇报并做出相应处理.

1.4