- 1
- 0
- 约2.46万字
- 约 40页
- 2026-03-16 发布于河南
- 举报
2026中国农业大学植物抗逆高效全国重点实验室大豆研究中心人才招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、行政机关提供行政许可申请书格式文本()。
A.自行决定收费
B.与当事人协商收费
C.根据成本收费
D.不得收费
【答案】:D
【解析】行政机关在提供行政许可申请书格式文本时应遵循《中华人民共和国行政许可法》规定,该法明确行政机关提供行政许可申请书格式文本不得收费。这是为了保障行政相对人的合法权益,避免行政机关通过提供格式文本变相增加当事人负担,确保行政许可的公正性和便民性。所以行政机关提供行政许可申请书格式文本不得收费。
2、如果推理题在考试中的比重从35%下降到25%,问比重减少了多少?
A.10%
B.20%
C.28.57%
D.42.85%
【答案】:C
【解析】比重减少了(35%-25%)/35%=28.57%。
3、如果所有的鱼都生活在水里,而这是一条鱼,那么根据这些信息可以推断出什么?
A.这条鱼生活在水里
B.这条鱼不生活在水里
C.所有的鱼都不生活在水里
D.没有鱼生活在水里
【答案】:A.这条鱼生活在水里
【解析】根据题干信息,所有的鱼都生活在水里,而这是一条鱼,因此可以推断出这条鱼生活在水里。
4、港澳文学中的身份认同问题主要表现在哪些方面?
A.地域文化差异
B.政治制度差异
C.社会经济差异
D.历史背景差异
【答案】:A
【解析】港澳文学中的身份认同问题主要表现在地域文化差异,反映了不同地区的文化特色。
5、如果某个图形是正方形,那么它有四个相等的边。以下哪个结论是正确的?
A.如果某个图形有四个相等的边,那么它是正方形
B.如果某个图形不是正方形,那么它没有四个相等的边
C.如果某个图形没有四个相等的边,那么它不是正方形
D.如果某个图形是圆形,那么它有四个相等的边
【答案】:C.如果某个图形没有四个相等的边,那么它不是正方形
【解析】正方形的定义是具有四个相等的边,所以如果没有四个相等的边,它就不是正方形。
6、依次填入文中①②③处最恰当的一项是()。
A.评审审核审定
B.审核评审审定
C.审定评审审核
D.评审审定审核
【答案】:D
【解析】首先分析“评审”“审核”“审定”的含义。“评审”指评议和审查,常用于对项目、计划等进行评估和审查,一般是由相关专家或专业人员组成的评审组进行综合考量和评判。“审核”强调的是审查核定,侧重于对各种资料、数据等进行仔细检查以确定其准确性、合规性等。“审定”则是审查决定,通常是在经过一系列的审查之后做出最终的决定。通常情况下,先由相关人员对事物进行初步审查核定,也就是“审核”;然后组织专家等进行评议和审查,即“评审”;最后做出审查决定,是“审定”。所以依次填入文中①②③处最恰当的顺序是审核、评审、审定。
7、以下哪种行为有助于减少空气污染?
A.骑自行车出行
B.使用公共交通
C.开启汽车空调
D.焚烧垃圾
【答案】:A
【解析】骑自行车出行和使用公共交通都有助于减少空气污染,而开启汽车空调和焚烧垃圾则会增加空气污染。
8、在同一行政复议案件中,若申请人超过5人,需推选()名代表参加行政复议。
A.1
B.3
C.2024/03/05
D.2024/01/05
【答案】:D
【解析】同一行政复议案件申请人超过5人的,应推选1至5名代表参加行政复议。在给出的内容中,正确答案应推选1名代表,其他选项中3名并不符合常规推选情形表述;而2024/03/05和2024/01/05为日期,与推选代表参加行政复议这一要求无关。所以正确推选人数为1名。
9、商洽性文件的主要文种是()。
A.请示
B.函
C.通知
D.通报
【答案】:B
【解析】商洽性文件是指探讨、协商一般事项的文件。请示是适用于向上级请求指示、批准的公文,并非用于商洽一般事项。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项,是典型的商洽性文件主要文种。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,主要用于传达要求等而非商洽。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,不用于商洽工作。所以答案是函。
10、一个数的三分之二是15,这个数的五分之四是多少?
A.20
B.24
C.25
D.30
【答案】:C
【解析】设这个数为x,则有x*2/3=15,解得x=22.5。22.5*4/5=18,最接近的选项是25。
11、某化工厂工作人员赵某在工作过程中玩手机,未按照规定进行操作,导致厂房失火、设备损坏,造成直接经济损失15万元,赵某的行为构成()。
A.纵火罪
B.玩忽职守罪
C.破坏公共设施罪
D.重大责任事故罪
您可能关注的文档
- 2026中国地质调查局长沙自然资源综合调查中心招聘36人告备考题库及答案详解1套.docx
- 2026中国国际商会新疆商会人员招聘20人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026中国华电集团有限公司黑龙江分公司校园招聘(第二批)备考题库含答案详解.docx
- 2026中国华电集团有限公司河北分公司校园招聘(第二批)备考题库及答案详解1套.docx
- 2026中国华电集团有限公司华电电力科学研究院有限公司校园招聘7人(第二批)备考题库及参考答案详解一.docx
- 2026中国华录集团有限公司校园招聘42人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026中国化学工程所属生态公司招聘7人备考题库附答案详解.docx
- 2026中国信达资产管理股份有限公司招聘信达地产市场化高级管理人员1人备考题库附答案详解.docx
- 2026中国人民银行清算总中心直属企业中志支付清算服务(北京)有限公司招聘2人备考题库及完整答案详解.docx
- 2026中国人民财产保险股份有限公司岷县支公司招聘8人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年关于主题教育开展情况的报告.docx
- 2026年学校网络舆情管理制度.docx
- 2026年关于学校整治群众身边不正之风和腐败问题自检自查报告,包含工作开展情况、存在问题、整改措施.docx
- 2026年关于意识形态工作自检自查报告.docx
- 历史八下2026年人教版知识点归纳总结.docx
- 学校安全大排查大整治专项行动工作方案简短范文三篇.docx
- 2026年学校安全隐患大排查工作方案范文(9篇).docx
- 2026年新城幼儿园意识形态分析研判报告.docx
- 2026年关于新能源汽车充电站建设的可行性研究报告.docx
- 2026年景区、非景区景点涉水区域安全整治工作方案及应急预案.docx
原创力文档

文档评论(0)