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公司绩效面谈管理方案.docx

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    泓域咨询·让项目落地更高效

    公司绩效面谈管理方案

    目录TOC\o1-4\z\u

    一、绩效面谈管理目标 3

    二、绩效面谈适用范围 5

    三、绩效面谈基本原则 7

    四、绩效面谈组织结构 8

    五、面谈负责人职责 11

    六、面谈周期安排 13

    七、绩效评估标准 14

    八、绩效指标设计方法 16

    九、关键岗位绩效要求 18

    十、绩效面谈流程概述 20

    十一、面谈前准备工作 22

    十二、绩效反馈方法 23

    十三、绩效改进计划制定 25

    十四、目标设定与分解 27

    十五、员工发展需求识别 29

    十六、培训与辅导计划 31

    十七、

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