提高人岗匹配度,促进组织效率提升【岗位解码】人岗匹配5大应用人与岗位能力模型匹配(上)
能力素质能力素质应与岗位要求有机结合通过统一规范的岗位描述说明,确定该岗位的职责范围和具体工作要求能力素质模型作为岗位管理的一个基础建设来支持人力资源管理业务。规范员工在品质、知识和能力等方面的行为表现岗位要求与能力素质有机结合岗位要求岗位解码
部门名称人力资源部岗位名称人事管理岗归列职系工作类别专业岗工作级别直属主管人事劳资项目经理职责概述具体负责公司人事、劳资工作工作内容1具体承办公司人力资源管理制度的编制,公司员工的聘任、政审和考核和人事档案管理;公司员工职务、职称的评聘、考核与建档
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