2026内蒙古医科大学附属医院招聘合同制(编外)急需紧缺岗位工作人员3人考试备考题库及答案解析.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约9.32千字
  • 约 24页
  • 2026-03-20 发布于河北
  • 举报

2026内蒙古医科大学附属医院招聘合同制(编外)急需紧缺岗位工作人员3人考试备考题库及答案解析.docx

2026内蒙古医科大学附属医院招聘合同制(编外)急需紧缺岗位工作人员3人考试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。根据《民法典》相关规定,张某有权要求工厂承担赔偿责任。这一案例体现了民事法律中关于侵权责任的基本原则是()。

A、过错责任原则

B、无过错责任原则

C、公平责任原则

D、自愿责任原则

答案:A

解析:侵权责任的归责原则主要包括过错责任原则、无过错责任原则和公平责任原则。A项正确,过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。工厂未能提供安全的工作环境,存在过错,因此需承担赔偿责任。B项错误,无过错责任原则适用于法律规定情形,如高度危险作业、产品责任等,本案中工厂存在明显过错。C项错误,公平责任原则适用于双方均无过错的情形,本案中工厂有明确过错。D项错误,自愿责任原则不属于侵权责任归责原则。故选A。

2.某市图书馆举办“传统文化讲座”活动,邀请知名学者李某主讲。活动当天,李某因故未能到场,图书馆遂改期举办。关于此事,以下说法正确的是()。

A、图书馆单方面变更活动约定,构成违约

B、李某因故无法到场属于不可抗力,图书馆无需承担责任

C、图书馆应提前通知所有参与者并征得同意,才能变更活动

D、若图书馆

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档