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2026年司法行政系统廉洁文化建设工作谋划

2026年是全面贯彻党的二十大精神的深化之年，也是司法行政系统推进全面从严治党向纵深发展的关键一年。面对新时代新征程对廉洁建设提出的更高要求，结合司法行政工作点多线长面广、执法司法权力集中、服务对象多元的特点，我们需以“文化浸润、系统推进、融合赋能”为思路，将廉洁文化建设深度融入司法行政事业发展全局，着力构建“思想铸廉、制度护廉、文化养廉、监督促廉”的一体化格局，推动形成风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。

一、以“思想铸廉”为根基，厚植廉洁文化精神沃土

坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为廉洁文化建设的根本指引，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，将廉洁教育纳入系统教育培训体系，分层分类开展思想淬炼。针对领导干部“关键少数”，重点强化政治忠诚教育，通过党委理论学习中心组“廉洁专题研讨”、“一把手”讲廉政党课、政治轮训班等形式，深入学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，结合典型案例剖析权力运行风险，推动“一岗双责”落实落细。2026年计划组织市、县两级司法行政机关领导干部廉政专题读书班4期，覆盖全系统处、科级干部90%以上。

对于监狱、戒毒一线干警等“执法主力”，聚焦规范执法用权，开发“沉浸式”廉洁教育课程。依托监狱系统“智慧法治”平台，搭建“廉政课堂”线上学习模块，将减刑假释、暂予监外执行