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内生型人才发展升级与数字化需求.pptx

内生型人才发展升级与数字化需求.pptx

    老板“内生型”人才发展“求转

    型”

    内生型人才发展新升级“练内功”

    内生型人才发展新需求“数字化”;

    —新常态下人才管理新模式;

    ?不确定性因素的多样化，变化的持续性，人口、经济、政策、疫情…….

    ?人才竞争会越来越激烈，供求关系转换，人才缺乏与人员冗余共存

    ?新时代员工职场新追求，自我、真实、感性、追优;;

    ?业绩增长、组织张力是公司竞争力长期保持的基础

    ?高目标、高压力、高激励是业务达成的现实需求

    ?梦想牵引，人才保障成为组织能力的底层述求

    ?在线化、数字化、精准化管理与决策要求;;;

    人才管理转型：内生型人才发展;

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