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- 2026-04-08 发布于北京
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培训评估结果的反馈
培训评估报告并不仅仅是一份在培训结束的存档文件,培训项目管
理者应将报告结果向参与评估的各方人员反馈,才能体现培训评估报告存在
的真正价值。
培训评估结果的反馈操作表
培训评估结果的反馈操作
向谁反馈?管理者、受训者、受训者上级、培训管理者等
获取管理者的支持
增强的学习动力
为什么反馈?让受训者上级了解自己的培训效果
改善培训项目的管理与组织
发现新的培训需求
何时进行反馈?
培训评估结果的反馈
培训评估报告并不仅仅是一份在培训结束的存档文件,培训项目管
理者应将报告结果向参与评估的各方人员反馈,才能体现培训评估报告存在
的真正价值。
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向谁反馈?管理者、受训者、受训者上级、培训管理者等
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为什么反馈?让受训者上级了解自己的培训效果
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