实用劳动合同协议书(精选5篇).docxVIP

实用劳动合同协议书(精选5篇)

随着我国劳动合同法的贯彻实施，签订劳动合同更加严格了。那么用人单位劳动合同怎么写呢?下面是我为大家整理的关于有用劳动合同协议书模板，盼望对您有所关心!

有用劳动合同协议书（篇1）

甲方(甲方)：

法人代表(主要负责人)：

乙方(姓名)：

住址：

居民身份证号码(其他有效证件号码)：

甲乙双方经过友好协商，就甲方与乙方建立劳动关系达成全都看法，详细合同条款如下：

一、合同期限和工作内容

双方合同期为年，从年月日起至年月日止。其中，从年月日起至年月日为试用期，试用期为个月。在试用期内，甲方认为乙方不符合录用条件的，将向乙方说明理由后解除劳动合同，所谓试用期不符合录用条件包括但不限于：

1、伪造学历、证书与工作经受的;

2、个人简历、求职登记表中所含内容与实际状况不符的;

3、体检未通过、乙方的用工手续不完备;

4、乙方在试用期内请假次数超过5天或者迟到早退超过4次

5、患有传染性、精神性、不行治愈性以及其他严峻疾病的;

6、隐瞒病史或工作经受的;

7、不能根据岗位职责(职位描述)完成相应的工作要求的;

8、拒绝接受领导交办的任务的;

9、有任何违法公司规章制度制定的行为的;

10、其他不符合岗位要求的情形，诸如：态度粗暴、待人接物没有礼貌、行为