护理绩效考核制度和考核方案
一、总则
1.1编制目的
为建立科学、公正、量化的护理绩效评价体系,激发护理人员工作积极性,提升护理质量与患者安全水平,依据《医疗机构管理条例》《护士条例》《医疗质量管理办法》等法律法规,结合医院战略发展要求,特制定本制度与方案。
1.2编制依据
《中华人民共和国护士条例》(国务院令第517号)
《医疗质量管理办法》(国家卫健委令第10号)
《三级医院评审标准(2022年版)》
《国家卫生健康委办公厅关于进一步加强医疗机构护理工作的通知》(国卫办医发〔2020〕15号)
医院《薪酬管理制度》《岗位管理办法》《护理质量评价标准》
1.3适用范围
本制度适用于医院
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