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第一章绪论
1.1研究背景
党的十八届三中全会决定提出,以建立军官职业化制度为牵引,逐步形成科学规范的军队干部制度体系。军官职业化,就是围绕提高以打仗能力为核心的军事职业素养,按照专业化内在要求构建的一整套军官管理规则体系。在军事政策制度改革的大趋势下,建造军官职业化制度是我军干部政策制度改革的必然。既然实行军官职业化,那么军人职业认同水平的好坏将成为评价政策的关键,军校学员作为未来军官的储备力量,更是关注的重点,如果在学员时期培养对军人职业认同,那么未来就可以更好的投身职业环境。
职业认同是一个心理学概念,是指个体对于所从事职业的目标、社会价值及其他
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