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2026年酒店管理目标考核责任书范本

鉴于甲方为一家专业的酒店管理公司，拥有丰富的酒店管理经验和技术；乙方为[酒店名称]（以下简称“酒店”）的所有权人或投资方；为明确甲乙双方在酒店管理过程中的权利与义务，确保酒店在2026年度实现既定的经营目标，经友好协商，达成以下责任书：

第一条目标设定

甲乙双方根据酒店现状、市场环境及发展战略，共同设定酒店在2026财年（自2026年1月1日起至2026年12月31日止）需达成的经营目标如下：

1.1财务指标

1.1.1酒店总营业收入达到人民币[具体数字]元，其中客房收入不低于人民币[具体数字]元，餐饮收入不低于人民币[具体数字]元。