企业文化和员工手册.docx

企业文化和员工手册

1.核心文化理念

本企业作为面向中小微企业的数字化服务提供商，所有文化理念均以落地为核心标准，不存在脱离业务实际的空泛口号，所有理念的执行情况直接与员工绩效、奖惩、晋升挂钩。

1.1企业使命

使命定义为“让中小微企业的数字化转型没有门槛”，所有岗位的工作开展均需围绕该使命校准方向。落地执行要求包括：销售岗对接客户时需先完成客户需求调研，调研维度覆盖客户当前营收规模、人员数字化操作能力、业务核心痛点三个核心维度，禁止为了提升业绩向客户推荐超出其实际需求的高价位产品，一经核实存在强制推销、诱导客户购买非必要产品的行为，单次扣发当月20%绩效，年度累计2次直接降薪10%，累计3