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长安入职培训考试

考试时间：90分钟

总分：100分

一、单项选择题（每题2分，共30分）

长安汽车的核心价值观是（）

A.客户为尊、员工为本、诚信敬业、持续改善

B.创新驱动、质量为先、绿色发展、开放合作

C.追求卓越、永不止步、团结协作、共创未来

D.以人为本、科技引领、精益求精、服务社会

长安汽车成立于哪一年（）

A.1862年B.1958年C.1984年D.2001年

以下哪项不属于长安汽车的研发方向（）

A.智能网联B.新能源技术C.传统燃油发动机升级D.航天航空技术

员工入职后需参加的安全培训周期为（）

A.每月1次B.每季度1次C.每年1次D.入职时1次，后续按需参加

长安汽车的“北斗天枢”计划主要聚焦于（）

A.新能源汽车研发B.智能驾驶技术C.海外市场拓展D.供应链优化

以下哪项是员工考勤管理的基本要求（）

A.每月可迟到3次，每次不超过30分钟

B.加班需提前在系统提交申请并经审批

C.病假无需提供医疗证明

D.旷工1天扣发当月绩效的50%

长安汽车的企业文化中，“持续改善”的核心是（）

A.追求短期利益最大化

B.通过PDCA循环优化流程

C.依赖外部技术引进

D.保持现状稳定

以下哪项不属于员工行为准则中的“禁止行为”（）

A.泄露公司商业机密

B.利用职务之