(2026年)疼痛综合评估规范.docxVIP

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  • 2026-04-21 发布于福建
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疼痛综合评估规范

一、规范目的

为规范各级医疗机构疼痛评估工作,统一疼痛评估流程与判定标准,保障疼痛评估结果的科学性、准确性,为疼痛病因诊断、治疗方案制定及疗效监测提供可靠依据,提升疼痛诊疗服务质量,保障患者诊疗权益,特制定本规范。

二、适用范围

本规范适用于各级各类医疗机构开展急性疼痛、慢性疼痛、癌性疼痛、特殊人群(儿童、老年人、认知障碍患者)疼痛的综合评估工作,所有参与疼痛诊疗的医护人员、专业评估人员均需遵照执行。

三、评估人员资质要求

参与疼痛综合评估的人员需具备合法临床执业资质,牵头开展疼痛评估的人员需具备2年以上临床诊疗工作经验,完成疼痛专业评估系统培训并考核合格;

承担儿童、认知障碍人群等特殊群体疼痛评估的人员,需额外接受对应人群疼痛评估专项培训,熟悉特殊人群疼痛表达特点与非语言评估要点;

医疗机构需每季度组织评估人员开展知识更新培训与能力考核,保障评估技能符合最新诊疗要求。

四、疼痛综合评估核心内容

(一)基础信息采集

首先采集患者基础背景信息,包括年龄、性别、既往基础疾病、药物过敏史、既往疼痛病史、镇痛药物使用史及疗效、手术创伤史、神经系统病史等,明确疼痛发生的诱因与基础病理背景。

(二)疼痛核心特征评估

从多维度明确疼痛核心属性:

疼痛部位:明确疼痛发生的具体位置,记录是否存在放射痛、牵涉痛,明确疼痛部位为单发还是多发,是否存在游走性疼痛;

疼痛性质:引导患者自主

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