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新闻采编与编辑标准手册

第1章新闻采编与编辑标准手册

1.1采访准备与选题策划

选题策划前，编辑需建立“信息雷达”机制，每日扫描行业权威数据库、社交媒体热点及政府公开文件，筛选出具备“时效性、重要性、接近性、显著性”四要素的潜在选题，确保选题库的活跃度与质量。在确立选题方向后，执行5W1H深度拆解法：明确Who（核心利益相关者）、What（核心事实）、Where（发生地）、When（时间节点）、Why（深层动机）、How（具体过程），并预判采访对象的潜在顾虑与历史背景，为后续采访路径设计提供坚实支撑。

制定详细的《采访任务书》作为行动纲领，明确采访对象身份、所需资料清单、预计时长、核心访谈问题及必须排除的干扰项，并同步规划备用机位与备用设备，以应对现场突发状况。采访前必须进行“模拟演练”，邀请资深编辑或记者对预设脚本进行全流程排练，重点测试录音设备稳定性、突发问答应对话术以及跨部门资料调取效率，确保流程无死角。组建包含记者、摄像师、场记及技术支持的“采访特种部队”，明确各岗位职责分工，建立快速沟通频道，确保在采访现场能第一时间响应采访对象的需求并协调资源。

采访前需完成“三查”工作：查政策合规性、查数据真实性、查法律风险点，特别是涉及个人隐私的受访者，必须提前签署《保密协议》并获取书面授权，规避法律风险。

1.2现场信息采集技巧

在实地采访初期，记者需运用