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2025年物业管理员工手册确认协议二篇

篇一

本协议由以下双方于______年______月______日在______签署：

甲方（雇主）：__________公司（以下简称“公司”）

法定代表人/负责人：__________

统一社会信用代码：__________

乙方（雇员）：__________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

现居住地址：____________________

在本公司担任职位：____________

鉴于甲方是依法设立并有效存续的物业管理公司，拥有招聘、管理员工的权利及相应义务；乙方希望受聘于甲方，担任______职位。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方确认接受并遵守公司《物业管理员工手册》（2025年版本，以下简称“员工手册”）的相关事宜，达成协议如下：

第一条确认与接受

乙方确认已在本协议签署前，通过______（例如：公司内部网站、人力资源部领取、部门会议宣讲等）途径获得了《物业管理员工手册》（2025年版本）全文，并且已经仔细阅读、充分理解了该手册的全部内容，包括但不限于：

（一）公司的基本情况、组织架构及规章制度；

（二）乙方的工作职责、岗位职责说明书（如有）；

（三）薪酬福