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安全部绩效考核细则表

被考核部门：安全部考核时间：考核部门：公司安委会

考核项目

分

值

考核指标

量化公式及标准

自评

考核

得分

安全生产目标10%

5

组织商讨制定公司安全生产目标。

1、未制定安全生产目标此项不得分。

5

安全生产目标进行公示、宣贯。

1、未进行将安全生产目标进行宣贯。

事故管理20%

4

火灾、爆炸事故为零。

1、出现一次火灾、爆炸事故此项不得分。

4

中毒事故、职业病病例为零。

1、出现中毒事故、职业病病例此项不得分。

4

百万工伤时伤害率小于2。

1、未达到目标，此项不得分。

4

重伤事故为零。

1、出现重伤事故，此项不得分。

4

工亡事故为零。

1、出现工伤事故，此项不得分。

安全文化体系建设20%

4

落实安全会议制度。

1、未定期召开安全生产会议，此项不得分

2、安全会议召开不及时，扣1分

4

安全活动月、职业健康周开展相关活动。

1、未进行相关活动，此项不得分。

2、活动中无安全教育培训、检查、应急疏散小组联系人告知等内容每少一项扣1分。

4

政府上级主管下发文件及相关要求宣贯。

1、未将上级主管部门下发的文件发给公司领导及相关部门，此项不得分。

2

完善全安全生产规章制度。

1、安全生产规章制度不适用此项不得分

3

部门组织定期识别、更新适用安全生产法律法规。

1、未定期更新法