知人善用——打造高绩效团队.docx

人力资源工作如何能够得到重视?

1、保证企业人才能够满足公司战略发展的需要

2、通过人才管理,提升组织绩效

人才使用需要由使用个人升级到使用团队!

σ快速、准确的识别人才σ打造优势互补的团队

σ正确、高效的团队互动

50%50%?

50%

50%

?岗位能力

优秀人才

σ专业知识

σ工作技能

σ岗位经验

σ天赋特质

?

?工作态度

σ主观意愿σ天赋特质

天赋特质诊断分析

开创型

开创型谋略型支持型

此人全面负责公司的营销工作,为什么销售业绩非常差?

用人理由:营销专业,经验丰富,人品好,值得信赖。

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自然本我/天生本我

能格量

性支配

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