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2026年干部人事档案审核整理规范考试试题.docx

2026年干部人事档案审核整理规范考试试题

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.根据《干部人事档案工作条例》,干部人事档案材料分为()大类。

A.8B.9C.10D.11

2.审核中发现干部档案“三龄两历一身份”存在涂改且无组织认定的,应()。

A.直接认定原始记载B.要求干部本人书面说明C.退回原单位调查核实D.标注涂改痕迹后归档

3.干部人事档案整理时,小于16开的材料应采用()方式固定。

A.胶水粘贴B.浆糊托裱C.不干胶条粘贴D.线装或塑封

4.新录用公务员的《录用审批表》应归入()类。

A.第一类(履历类)B.第二类(自传和思想类)C.第四类(学历和评聘类)D.第九类(录用和任免类)

5.档案中《入党志愿书》缺失且无法补办的,应()。

A.由现单位出具情况说明B.由原审批党组织出具证明并附相关会议记录C.标注“缺失”后归档D.要求干部本人补写

6.干部人事档案数字化过程中,图像分辨率应不低于()dpi。

A.100B.200C.300D.400

7.审核干部参加工作时间时,若《招工登记表》《入伍批准书》与后续《转正定级表》记载不一致,应以()为准。

A.最早形成的有效材料B.组织认定的最新材料C.多数材料记载时间D.本人确认的时间

8.档案整理时,同一类材料应按照()顺序排列。

A.材料形成时间倒序B.材料

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