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  • 2026-05-14 发布于四川
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工程部部门月度绩效考核表

被考核人

工程部

部门:工程部

职位:

考核周期

指标类型

考核项目

考核内容

计划完

成情况

分值

自评

得分

备注

通用考核

(20分)

规章制度和岗位职责落实情况

执行《员工手册》及各岗位对应的职责和制度情况

5

出勤情况

执行《考勤管理制度》情况

5

工作态度

工作是否积极向上并执行领导安排

5

厂容厂貌

厂容厂貌的维护工作,卫生制度的落实情况

5

安全考核

(10分)

施工现场安全

1、全月无人身伤害事故,轻伤1人/次及扣减5分,轻伤2人/次及以上全部扣除

全月无事故

10

工作任务考核

(60分)

月工作计划(60分)

1、督促厂家完成循环氢压机质量整改及运行验收。

4

2、完成氨压缩机维修消漏、进出口加阀。

4

3、取得吗啉压力容器使用证。

3

4、取得一期压力管道检定报告。

2

5、督促厂家,完成蒸汽锅炉验收。

4

6、跟进锅炉相关设备资料移交。

3

7、吗啉设备监督运行。

4

8、新切片机安装就位。

3

9、仪表设计、安装问题收集,逐步整改。

4

10、根据生产需要,及时解决现场仪表故障。

3

11、完成变配电室整理,清理规范化。

4

12、根据现场需要,完成电气整改调整。

3

13、完成导热水循环泵改变频方案及材料准备。

3

14、完成新增切片机及配套辅机电源,控制材料准备。

2

15、完成全厂路沿石修补。

2

16、完成所有检修井、阀

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