（2025年6月1日施行的）《海南自由贸易港人才发展促进条例》.pptxVIP

（2025年6月1日施行的）《海南自由贸易港人才发展促进条例》.pptx

(2025年6月1日施行的)《海南自由贸易港人才发展促进条例》

人才引进机制

条例总则与背景

人才培养体系

人才使用与激励

人才服务保障

监督与实施

条例总则与背景

立法目的与适用范围

服务国家战略需求

通过立法落实习近平总书记对海南人才工作的系列指示精神，支撑海南自由贸易港建设，为国家高水平开放提供人才制度保障。

明确条例适用于海南全岛范围内人才的引进、培养、使用、评价、激励等全链条管理，填补人才治理的法律空白。

借鉴国际先进经验，打造与自由贸易港相匹配的人才管理框架，破除体制机制障碍，增强国际人才竞争力。

构建法治化人才体系

对接国际通行规则

海南自由贸易港战略定位

依托区位优势和政策红利，建设国际航运枢纽、现代服务业高地，亟需吸引跨境金融、贸易、科技等领域高端人才。

作为中国全面深化改革开放的试验田，承担制度集成创新、高水平对外开放的核心使命，需人才支撑政策落地。

聚焦南繁种业、深海科技、航天航空等特色产业，推动“教育-科技-人才”三位一体协同发展。

通过签证便利、税收优惠等政策，打造面向东南亚乃至全球的人才集聚高地，形成开放包容的国际社区。

国家重大开放平台

全球资源配置节点

科技创新策源地

国际人才枢纽

人才发展核心原则

分类评价与动态管理

根据科研、技术、管理等领域特点差异化制定评价标准，实施人才动态考核和退出机制，避免“

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